亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

精益生產(chǎn)培訓(xùn)公開課

精益生產(chǎn)培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>精益生產(chǎn)培訓(xùn)公開課

精益生產(chǎn)方式JIT實(shí)務(wù)—探討降低成本增效益的新生產(chǎn)技術(shù)

【課程編號(hào)】:MKT000140

【課程名稱】:

精益生產(chǎn)方式JIT實(shí)務(wù)—探討降低成本增效益的新生產(chǎn)技術(shù)

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:精益生產(chǎn)培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年08月24日 到 2026年08月25日2200元/人

2025年08月04日 到 2025年08月05日2200元/人

2024年08月19日 到 2024年08月20日2200元/人

【授課城市】:沈陽(yáng)

【課程說明】:如有需求,我們可以提供精益生產(chǎn)方式JIT實(shí)務(wù)—探討降低成本增效益的新生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:貴陽(yáng) 南昌 呼和浩特 蘭州 大連 西安 昆明 長(zhǎng)沙 哈爾濱 秦皇島

【課程關(guān)鍵字】:沈陽(yáng)精益生產(chǎn)培訓(xùn)

我要報(bào)名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
課程介紹

面對(duì)訂單呈多種少量化,交期越來越短,而內(nèi)部生產(chǎn)系統(tǒng)不穩(wěn)定-生產(chǎn)過程突發(fā)事件多,品質(zhì)異常多,交期無法保證。再則,價(jià)格越來越低,想通過備庫(kù)存應(yīng)對(duì)內(nèi)外環(huán)境的變化已經(jīng)成為風(fēng)險(xiǎn)行為。面對(duì)著交期、成本、質(zhì)量的多重壓力,你是否正絞盡腦汁兩全其美的方案呢?您是否每天都在尋找那個(gè)平衡點(diǎn)?如果我們的生產(chǎn)系統(tǒng)具有足夠的柔性,如果我們能大大縮短生產(chǎn)周期,如果我們不用備太多庫(kù)存就能滿足客戶的需求?那么您就不必如此痛苦??!精益生產(chǎn)管理就是一種快速縮短交期、有效降低庫(kù)存成本、消除各種浪費(fèi)的柔性敏捷化生產(chǎn)方式??!誰(shuí)掌握精益生產(chǎn)管理系統(tǒng),就如同掌握了新時(shí)代的“尚方寶劍”!工業(yè)工程是精益生產(chǎn)的主要工具,通過防錯(cuò)法、動(dòng)改法等工具幫助企業(yè)提高效率,改善制程效率,增加收益。

培訓(xùn)目標(biāo)

1、了解精益生產(chǎn)如何與實(shí)際生產(chǎn)活動(dòng)有效結(jié)合。

2、將5S、TPM、看板、單元生產(chǎn)工具有效結(jié)合,達(dá)到更高的精益目標(biāo)。

3、綜合結(jié)合精益的各種工具,全面領(lǐng)會(huì)精益各種工具的聯(lián)系和核心。

4、真正理解和推動(dòng)精益生產(chǎn)。

5、系統(tǒng)化地持續(xù)改進(jìn)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理水平。

課程對(duì)象

企業(yè)生產(chǎn)部經(jīng)理、企業(yè)車間主管、班組長(zhǎng)、儲(chǔ)備干部、班組骨干

課程大綱

第一部分:精準(zhǔn)生產(chǎn)意識(shí)篇

第一章:精益生產(chǎn)概論

1. 精益生產(chǎn)的發(fā)展背景

2. 何謂精益生產(chǎn)與精益生產(chǎn)方式

3. 精益生產(chǎn)方式的基礎(chǔ)

4. 精益生產(chǎn)系統(tǒng)的邏輯

5. 精益生產(chǎn)的核心

6. 精益生產(chǎn)的思想

7. 精益生產(chǎn)追求的七項(xiàng)“零”目標(biāo)

8. 精益生產(chǎn)實(shí)施過程全貌

9. 豐田精益生產(chǎn)模式的十四項(xiàng)原則

第二章:管理現(xiàn)場(chǎng)七大浪費(fèi)的認(rèn)識(shí)

1. 浪費(fèi)的認(rèn)識(shí)

2. 從日本煮雞蛋中看成本

3. 工作現(xiàn)場(chǎng)七大浪費(fèi)的改善

a) 做出不良的浪費(fèi)

b) 加工的浪費(fèi)

c) 動(dòng)作的浪費(fèi)

d) 搬運(yùn)的浪費(fèi)

e) 庫(kù)存的浪費(fèi)

f) 制造過多的浪費(fèi)

g) 等待的浪費(fèi)

4. 浪費(fèi)的實(shí)例介紹

案例分析與視頻欣賞:找浪費(fèi)

5. 如何提高系統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)效率——消除浪費(fèi)

6. 消除浪費(fèi)的四步驟

7. 消除浪費(fèi)/使浪費(fèi)最小的技巧.方法

8. 消除浪費(fèi)的系統(tǒng)方法——精益生產(chǎn)LP

9. 案例分析

第三章:精益生產(chǎn)的做法

1. 精益生產(chǎn)的技術(shù)體系

2. 精益生產(chǎn)的六個(gè)要素

3. 六個(gè)要素之間的相互關(guān)系

4. 流暢生產(chǎn)

5. 同步化生產(chǎn)(Synchronizing Processes)

6. 產(chǎn)品生產(chǎn)周期(Total Product Cycle Time-TP/ct)

7. 員工環(huán)境與參與

8. 現(xiàn)場(chǎng)組織

9. 生產(chǎn)可運(yùn)行性

10. 預(yù)防性/計(jì)劃維護(hù)

11. 工位器具 / 操作準(zhǔn)備

12. 生產(chǎn)可運(yùn)行性實(shí)施及差距評(píng)估

13. 質(zhì)量系統(tǒng)

14. 物料的運(yùn)輸和同步化

15. 管理層對(duì)精益生產(chǎn)的貢獻(xiàn)

第四章:精益物流的做法

一、推行7S管理,為實(shí)施精益化管理打好基礎(chǔ)

1. 7S的含義

2. 7S的做法和要求

3. 7S關(guān)聯(lián)圖

4. 目視管理的定義和要點(diǎn)

5. 可視化管理的要求

6. 營(yíng)造一目了然的工作場(chǎng)所的 具體活動(dòng)項(xiàng)目

7. 可視化控制—生產(chǎn)進(jìn)度控制

8. 可視化控制——物料移動(dòng)

9. 庫(kù)存控制可視化方法

10. 可視化控制——存貨管理

11. 地址標(biāo)注系統(tǒng)

12. 條形邊架碼

13. 地址系統(tǒng)--貨架標(biāo)識(shí)舉例

二、企業(yè)管理者需要重視統(tǒng)計(jì)學(xué)的應(yīng)用

1.柏拉圖分析主要原因

2.5 次發(fā)問法和要因圖找到根本原因

3. 對(duì)策表保證實(shí)施效果

三、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,建立嚴(yán)格的規(guī)章制度和落實(shí)責(zé)任管理

1. 流程的建立

2. 流程的分析與優(yōu)化

3. 減少不增殖的流程

4. 設(shè)計(jì)最佳的流程并實(shí)施

5. 流程優(yōu)化的效果檢查

6. 制度的健全

7. 責(zé)任落實(shí)

四、確定合理的標(biāo)準(zhǔn)定額

1、借助RFID技術(shù),實(shí)現(xiàn)出入庫(kù)的高效管理

2、采用的先進(jìn)的分揀設(shè)備,提高分揀效率

3、借助GIS實(shí)現(xiàn)配送線路優(yōu)化和車輛管理

4、提高信息管理水平,加快響應(yīng)速度

第二部分:精益生產(chǎn)技法篇

第一章:第一招式---流線化生產(chǎn):流線化生產(chǎn)線

1. 流線化生產(chǎn)的八個(gè)條件是如何實(shí)施的

(1)One Piece Flow 的益處

(2)按流程布置設(shè)備

(3)速度同步化

(4)多工序操作

(5)員工多能化

(6)站立作業(yè).走動(dòng)作業(yè)

(7)設(shè)備小型化

(8)布置U形化

2. 生產(chǎn)線的布置七個(gè)要點(diǎn)

第二章:第二招式---安定化生產(chǎn):人員的安定

1. 區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)與非標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

2. 產(chǎn)距時(shí)間---生產(chǎn)的指揮棒

3. 設(shè)定作業(yè)順序應(yīng)考慮的因素

4. 標(biāo)準(zhǔn)制品的保持

5. 非標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)處理

6. “水蜘蛛”作業(yè)實(shí)施步驟

7. 流水線管理三化

8. 多工序操作與多能工實(shí)施要點(diǎn)

9. 多能工培養(yǎng)的要點(diǎn)與實(shí)例

--實(shí)例:Cell 式生產(chǎn)方式

10. 作業(yè)動(dòng)作“三不”政策

11.動(dòng)作改善的20個(gè)原則

--實(shí)例展示

第三章:第三招式---安定化生產(chǎn):設(shè)備的安定

1. 數(shù)字化管理,選準(zhǔn)衡量準(zhǔn)則

2. 設(shè)備的可動(dòng)率與運(yùn)轉(zhuǎn)率的差別

3. 設(shè)備的有效運(yùn)轉(zhuǎn)率管理

4. 設(shè)備管理的六大誤區(qū)

5. 設(shè)備損失與缺陷管理

6. 設(shè)備“零故障”對(duì)策分析

7. 設(shè)備空轉(zhuǎn)的原因與對(duì)策分析

8. 全面設(shè)備維護(hù)與自主保全基本原理

第四章:第四招式---安定化生產(chǎn):品質(zhì)的安定

1. 品質(zhì)的三不政策

2. 防止不良產(chǎn)生的十大要訣

3. 零不良的十四項(xiàng)原則

4. 十種防呆法的使用方法

---小組討論:案例中使用的是哪種品質(zhì)防愚法

5. 防錯(cuò)法思考的禁忌

6. 防錯(cuò)法應(yīng)有的基本理念

7. 操作者做好品質(zhì)需具備的十項(xiàng)基本觀念

第五章:第五招式---安定化生產(chǎn):物量的安定

1. 物量安定的重要前提

2. 品種切換的四種型態(tài)

3. 快速切換的七法則

4. 快速切換的思想步驟

(1)觀察當(dāng)前的流程需要收集哪些有關(guān)換線數(shù)據(jù)

(2)如何區(qū)分內(nèi)部作業(yè)和外部作業(yè)

(3)分析過程中的 5W & 1H 的使用方法

(4)如何將內(nèi)部作業(yè)轉(zhuǎn)移到外部

---實(shí)例分享:改進(jìn)部件和工具的運(yùn)輸?shù)?/p>

(5)如何減少內(nèi)部作業(yè)時(shí)間

(6)如何減少外部作業(yè)時(shí)間

---實(shí)例分享:使用快速緊固件

第六章:第六招式---安定化生產(chǎn):管理的安定

1. 目視管理生活中的事例

2. 目視管理的定義

3. 目視管理的工具

4. 目視管理技法

5. 看板管理與顏色管理

6. 推行目視管理的原則

7. 目視管理3個(gè)水準(zhǔn)

8. 目視管理事例介紹

第七章:第七招式---平穩(wěn)化供應(yīng)與超市化生產(chǎn)

1. 生產(chǎn)計(jì)劃的四種不同境界

2. 推進(jìn)式(Push)與拉動(dòng)式(Pull)控制系統(tǒng)的介紹

3. 精益生產(chǎn)計(jì)劃的方式

第八章:自主實(shí)踐活動(dòng)

1. 阻礙改善的十大主義

2. 改善精神原則等

3. 常用的自主改善活動(dòng)

(1)QC七大手法與QCC

(2)改善提案活動(dòng)

主題一:采購(gòu)在現(xiàn)代企業(yè)中的角色定位

1. 日新月異的商務(wù)環(huán)境及采購(gòu)現(xiàn)狀

2. 波特五力競(jìng)爭(zhēng)力模型

3. 案例分析采購(gòu)和供應(yīng)鏈管理的模型

4. 采購(gòu)管理和企業(yè)利潤(rùn)

5. 采購(gòu)職能在現(xiàn)代企業(yè)中的再定位

6. 采購(gòu)與其他各部門關(guān)系協(xié)調(diào)

7. 課堂分析:采購(gòu)人員的自我定位

主題二:采購(gòu)策略

1. 招標(biāo)采購(gòu)

三種招標(biāo)采購(gòu)實(shí)戰(zhàn)方法

招標(biāo)采購(gòu)作業(yè)流程及其優(yōu)缺點(diǎn)分析

招標(biāo)采購(gòu)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)借鑒

2. 集中采購(gòu)

從分散到集中采購(gòu)的特點(diǎn)與作業(yè)流程分析

我國(guó)企業(yè)集中采購(gòu)的實(shí)際困難及其解決方法

海爾公司的集中采購(gòu)策略

3. 即時(shí)制采購(gòu)

即時(shí)制采購(gòu)的戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)及其前提條件

即時(shí)制采購(gòu)的流程步驟

實(shí)施即時(shí)制采購(gòu)的成功案例

4. 其他采購(gòu)策略

5. 小組討論: 如何科學(xué)的進(jìn)行公司物質(zhì)采購(gòu)規(guī)劃?

主題三:如何降低企業(yè)采購(gòu)成本

1. 采購(gòu)人員的成本概念

2. 影響采購(gòu)價(jià)格的因素有哪些

3. 供應(yīng)商的成本是如何構(gòu)成

4. 供應(yīng)商成本分析技術(shù),找出降價(jià)空間

5. 供應(yīng)商成本控制技巧

6. 案例分析:如何有效降低某產(chǎn)品的采購(gòu)成本

主題四:供應(yīng)商關(guān)系管理

1. 傳統(tǒng)的外協(xié)管理與現(xiàn)代供應(yīng)商管理理念

2. 供應(yīng)商分類

3. 供應(yīng)商關(guān)系管理體系的核心:雙贏的合作關(guān)系

4. 一般買賣關(guān)系和戰(zhàn)略合作關(guān)系的區(qū)別

5. 改善供應(yīng)商良好合作關(guān)系八大措施

6. 案例分析:海爾集團(tuán)如何實(shí)施與供應(yīng)商的雙贏的合作關(guān)系

主題五:供應(yīng)商管理戰(zhàn)略及供應(yīng)商的開發(fā)、選擇與評(píng)估

1. 供應(yīng)商管理戰(zhàn)略五大核心內(nèi)容

2. 供應(yīng)商戰(zhàn)略制定四大過程

3. 供應(yīng)商戰(zhàn)略政策細(xì)分和改善方向

4. 供應(yīng)商選擇評(píng)估系統(tǒng)及供貨商考核流程

5. 工具包:供應(yīng)商調(diào)查問卷,考核計(jì)分法

6. 案例分析:某公司供應(yīng)商來源開發(fā)選擇/評(píng)估/考核

7. 對(duì)供應(yīng)商實(shí)施有效績(jī)效日常管理三大措施

主題六: 談判

1. 案例分析采購(gòu)合同各個(gè)細(xì)節(jié)要素

2. 采購(gòu)談判的基礎(chǔ)

3. 談判準(zhǔn)備階段的6個(gè)環(huán)節(jié)

4. 確立談判項(xiàng)目

5. 談判的7個(gè)策略

6. 采購(gòu)談判的16個(gè)技巧

7. 采購(gòu)談判的語(yǔ)言技巧

8. 互動(dòng)案例,如何運(yùn)用高超的談判技巧說服對(duì)方

主題七:采購(gòu)人員如何進(jìn)行庫(kù)存分析

1. 庫(kù)存與采購(gòu)/銷售/財(cái)務(wù)/生產(chǎn)的關(guān)系

2. 庫(kù)存控制的關(guān)鍵問題:訂購(gòu)點(diǎn)、訂購(gòu)量、存量基準(zhǔn)

3. 交貨批量的分析 4. 庫(kù)存控制六種方法

5. 做好物料的跟催和監(jiān)控 6. 多余庫(kù)存(呆廢料)的管理和處理

主題八:如何對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績(jī)效考核

1.采購(gòu)過程的評(píng)審 2.采購(gòu)質(zhì)量評(píng)價(jià) 3.采購(gòu)質(zhì)量、績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)

汪老師

汪錦暉 《生產(chǎn)管理》培訓(xùn)體系金牌訓(xùn)練導(dǎo)師,每年100天以上赴企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),原康師傅集團(tuán)生產(chǎn)總監(jiān)、高級(jí)咨詢師。

楊穎銳 《生產(chǎn)管理》培訓(xùn)體系金牌訓(xùn)練導(dǎo)師,每年100天以上赴企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),原豐田汽車生產(chǎn)總監(jiān)、高級(jí)咨詢師。

樓曉蓉 《生產(chǎn)管理》培訓(xùn)體系金牌訓(xùn)練導(dǎo)師,每年100天以上赴企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),生產(chǎn)管理系列課程制作人,高級(jí)咨詢師,中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)特聘專家,曾任職于國(guó)內(nèi)某大型公司數(shù)年生產(chǎn)培訓(xùn)主管,經(jīng)驗(yàn)豐富。

陳 鵬 《生產(chǎn)管理》培訓(xùn)體系金牌訓(xùn)練導(dǎo)師,每年100天以上赴企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),深圳(理光)工業(yè)發(fā)展公司制造部、改善推進(jìn)部部長(zhǎng)。

楊海軍 《生產(chǎn)管理》培訓(xùn)體系金牌訓(xùn)練導(dǎo)師,每年100天以上赴企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),生產(chǎn)管理系列課程制作人,高級(jí)咨詢師,中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)特聘專家,曾擔(dān)任世界500強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)工程師、車間主任等職務(wù)。

(每次培訓(xùn)從以上專家中選配,以實(shí)際通知到會(huì)專家為準(zhǔn))

我要報(bào)名

在線報(bào)名:精益生產(chǎn)方式JIT實(shí)務(wù)—探討降低成本增效益的新生產(chǎn)技術(shù)(沈陽(yáng))

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

成人午夜碰碰视频| 欧美人牲a欧美精品| 成人黄页在线观看| 国产精品2024| 亚洲人成亚洲人成在线观看图片| 欧美一级xxx| 亚洲成人动漫av| 蜜臀av亚洲一区中文字幕| 久久久久久日产精品| 美女看a上一区| 色婷婷激情一区二区三区| 色婷婷av一区二区| 欧美日本高清视频在线观看| 成人h精品动漫一区二区三区| 亚洲色图.com| 久久国内精品自在自线400部| www国产成人免费观看视频 深夜成人网| 欧美中文字幕亚洲一区二区va在线| 51精品久久久久久久蜜臀| 久久精品一级爱片| 美腿丝袜亚洲色图| 欧美一级高清片在线观看| 国产馆精品极品| 国产精品系列在线播放| 久久青草欧美一区二区三区| 欧美一区二区三区思思人| 欧美日韩亚洲国产综合| 久久福利视频一区二区| 欧美激情一区二区三区四区| 亚洲欧美日韩久久| 91国内精品野花午夜精品| 久久精品网站免费观看| 久久精品国产**网站演员| 久久激情五月激情| 蜜桃一区二区三区四区| 亚洲人成伊人成综合网小说| 日韩国产精品91| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 美女网站视频久久| 国产成人午夜精品5599| 欧美一级高清大全免费观看| 久久99日本精品| 欧美一区二区三区视频| 99久久夜色精品国产网站| 国产婷婷精品av在线| 久久精品理论片| 亚洲综合在线视频| 成人av免费在线观看| xvideos.蜜桃一区二区| 日本亚洲欧美天堂免费| 国产精品久久二区二区| 欧美性感一类影片在线播放| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 亚洲黄色录像片| 在线一区二区三区四区五区| 在线观看免费亚洲| 亚洲天堂久久久久久久| 蜜臀久久99精品久久久久宅男| 亚洲精品大片www| 国产精品不卡在线| 久久精品二区亚洲w码| 欧美日韩国产综合一区二区| 一本到一区二区三区| 精品国产一二三| 久久 天天综合| 久久综合色8888| 轻轻草成人在线| 国产成人精品影院| 欧美国产激情一区二区三区蜜月| 久久久久久夜精品精品免费| 欧美调教femdomvk| 日韩欧美久久久| 91在线无精精品入口| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 东方欧美亚洲色图在线| 日韩精品中文字幕在线一区| 成人免费视频在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 国产91清纯白嫩初高中在线观看| 久久综合久色欧美综合狠狠| 成人国产精品免费网站| 欧美午夜一区二区三区免费大片| 国产成人亚洲综合a∨猫咪| 日韩精品在线看片z| 亚洲自拍欧美精品| 91丨porny丨中文| 精油按摩中文字幕久久| 欧美一区二区福利在线| 亚洲婷婷综合久久一本伊一区| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 国产偷国产偷亚洲高清人白洁| 午夜欧美大尺度福利影院在线看| 欧美日韩激情一区| 亚洲第一成人在线| 亚洲成a人v欧美综合天堂| 成人精品免费视频| 亚洲女同一区二区| 91色婷婷久久久久合中文| eeuss鲁一区二区三区| 精品久久久久久久人人人人传媒| 韩国在线一区二区| 久久久五月婷婷| 亚洲国产综合人成综合网站| 欧美日本乱大交xxxxx| 成人免费视频视频在线观看免费| 一区二区三区四区av| 国产日本一区二区| 国产一区二区三区不卡在线观看| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 久久99这里只有精品| 国产精品日韩精品欧美在线| 天天综合色天天综合| 成人精品免费视频| 99国产精品久久久久久久久久久| 国产精品国产三级国产普通话蜜臀| 欧美亚洲综合在线| 精品少妇一区二区三区在线播放| 天天色天天操综合| 国产在线观看一区二区| 国产午夜一区二区三区| 99re66热这里只有精品3直播| 欧美日韩电影一区| 91精品国产91热久久久做人人| 精品国产一区二区三区四区四| 国产69精品久久777的优势| 国产成人啪免费观看软件| 欧美电影免费提供在线观看| 欧美成人vr18sexvr| 99视频超级精品| 97久久精品人人做人人爽| 免费亚洲电影在线| 亚洲欧美日韩一区二区| 欧美日韩高清一区二区| 国产偷国产偷精品高清尤物| 黄页网站大全一区二区| www.久久久久久久久| 欧美激情自拍偷拍| 欧美大胆人体bbbb| 2020国产精品自拍| 国产精品综合视频| 欧美片网站yy| 国产成人精品www牛牛影视| 欧美性色黄大片手机版| 亚洲国产精品麻豆| 久久一二三国产| 久久综合九色综合欧美就去吻| 日本在线不卡一区| 久久综合视频网| 久久国产成人午夜av影院| 婷婷六月综合亚洲| 国产精品理论片| 久久久久免费观看| 91麻豆精品91久久久久同性| 洋洋av久久久久久久一区| 久久99精品久久久久久久久久久久| 国产色产综合色产在线视频| 4438x亚洲最大成人网| 亚洲成av人**亚洲成av**| 婷婷夜色潮精品综合在线| 中文字幕视频一区二区三区久| 国产精品123区| 国产凹凸在线观看一区二区| 欧美国产精品劲爆| 精品午夜久久福利影院| 污片在线观看一区二区| 日韩高清不卡一区| 欧美猛男超大videosgay| 亚洲免费在线看| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线观看| 欧美日韩一区二区三区不卡| 中文字幕亚洲一区二区av在线| 99久久婷婷国产综合精品电影| 中文字幕不卡在线| 91免费视频网址| 美女www一区二区| 成人av综合一区| 国产精品久久久久久久久图文区| 1024成人网| 中文字幕一区二区三区视频| 日韩一级欧美一级| 国产宾馆实践打屁股91| 精一区二区三区| 国产成人av电影免费在线观看| 在线观看91精品国产麻豆| 国产精品三级av在线播放| 精品国产乱码久久久久久影片| 日韩av一区二区三区| 亚洲一区二区五区| 国产午夜亚洲精品不卡| 99久久综合色| 成人免费视频视频在线观看免费| 不卡的av电影在线观看| 97久久人人超碰| 成人精品免费看| 久久国产精品99久久久久久老狼| 国产一区二区不卡在线| 亚洲第一在线综合网站| 色88888久久久久久影院按摩| 国产亚洲福利社区一区| 中文字幕亚洲区|