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企業(yè)管理者向下溝通修煉

【課程編號(hào)】:NX37762

【課程名稱(chēng)】:

企業(yè)管理者向下溝通修煉

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類(lèi)別】:溝通技巧培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2天

【課程關(guān)鍵字】:管理溝通培訓(xùn)

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學(xué)習(xí)對(duì)象:

企業(yè)高中基層管理人員,核心團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,及有培養(yǎng)價(jià)值的優(yōu)秀員工等,30人以?xún)?nèi),

授課方式:

案例體驗(yàn)+實(shí)戰(zhàn)方法+錄像觀賞+角色扮演+提問(wèn)互動(dòng)+分組討論+精彩點(diǎn)評(píng)

授課特色:

氣氛活躍互動(dòng),內(nèi)容啟發(fā)頓悟,方法實(shí)用可操,設(shè)自由問(wèn)答時(shí)間解決實(shí)際困惑

課程收獲:

讓參訓(xùn)人員有如下收獲:

1. . 掌握辦公室有效溝通方式;

2. 診斷并提升管理風(fēng)格, 認(rèn)識(shí)性格及沖突處理技巧;

3. 學(xué)會(huì)傾聽(tīng),改善溝通, 掌握傾聽(tīng)與反饋技巧,真正聽(tīng)懂別人的意思并有效反饋;建立雙向渠道, 對(duì)內(nèi)減少無(wú)謂的人際沖突和工作失誤,對(duì)外提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度;

4、熟練運(yùn)用與4P四種性格類(lèi)型的溝通技巧;不同行為風(fēng)格的人如何與他人有效相處及溝通;掌握管理溝通中的核心規(guī)律與技巧;

5. 通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)他人達(dá)成業(yè)務(wù)成果,實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。要建立積極的工作關(guān)系,掌握領(lǐng)導(dǎo)者所需具備卓越的溝通技能,確保與他人進(jìn)行高效互動(dòng),并提供他人實(shí)現(xiàn)高績(jī)效所需的反饋, 通過(guò)學(xué)習(xí)將掌握:

一套互動(dòng)精要(基本原則和溝通守則),用于開(kāi)展有效的討論,滿(mǎn)足團(tuán)隊(duì)成員和業(yè)務(wù)需要。

6.提升有效地激勵(lì)部屬的方法;

【課程大綱】

第一章:溝通的定義與技巧

溝通的定義與方式

辦公室有效溝通方式

溝通黃金定律

良好的溝通表達(dá)技巧

演練:真誠(chéng)的感激-“三文治”溝通法

第二章:知彼解已的溝通管理

性格分析各種類(lèi)型

打配合、做組合

從他人的角度出發(fā)

識(shí)別不同類(lèi)型溝通風(fēng)格

力量型(Power)

活潑型 (Popular)

和不型(Peace)

完美型(Perfect)

性格與職業(yè)分析—適才適崗

各類(lèi)型人際風(fēng)格的沖突處理策略

3F/3Shift教練技術(shù)--結(jié)構(gòu)化聆聽(tīng)

同理心溝通

第三章:管理者的向下溝通精要

溝通時(shí)需考慮的兩種需要

領(lǐng)導(dǎo)力溝通基本原則

溝通精要-“甲殼蟲(chóng)四輪模型”

真實(shí)情境搶答PK賽

小組互動(dòng)演練:管理者輔導(dǎo)下屬案例

案例點(diǎn)評(píng)及有效反饋

第四章:管理者激勵(lì)下屬的藝術(shù)

激勵(lì)需求模型

激勵(lì)部屬的方法

激勵(lì)動(dòng)力火花

分享: 激勵(lì)員工的方法分享

激勵(lì)員工的十招

演練:贊美激勵(lì)

蔣老師

蔣嫦娥

淘高考青少年生涯規(guī)劃研究院院長(zhǎng)、ICF PCC國(guó)際教練聯(lián)盟認(rèn)證教練

美國(guó)智睿咨詢(xún)公司DDI領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證講師;美國(guó)智越咨詢(xún)AG領(lǐng)導(dǎo)力英文認(rèn)證講師;美國(guó)4D領(lǐng)導(dǎo)力查理親授認(rèn)證教練;澳大利亞GenosEI情商領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證講師;國(guó)際教育協(xié)會(huì)AIE國(guó)際注冊(cè)生涯規(guī)劃師;實(shí)踐家DISC性格分析講師及顧問(wèn);廈門(mén)人才中心&高新人才中心領(lǐng)導(dǎo)力特聘講師;中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人力資源碩士;淘高考青少年生涯規(guī)劃研究院院長(zhǎng);現(xiàn)任:廈門(mén)泰易特人力資源管理咨詢(xún)有限公司CEO曾任:德國(guó)海拉(Hella)廈門(mén)汽車(chē)電子有限公司人力資源總監(jiān)曾任:美國(guó)百得(Black&Decker)工業(yè)有限公司人力資源經(jīng)理曾任:德國(guó)林德(Linde)中國(guó)叉車(chē)有限公司總部人事處處長(zhǎng)、廈門(mén)分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理

正文

蔣嫦娥,女, 中國(guó)社會(huì)科學(xué)院勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(人力資源管理)碩士學(xué)位、湘潭大學(xué)外語(yǔ)系德語(yǔ)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷。二十多年大型跨國(guó)歐美企業(yè)人力資源管理及人才培養(yǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),致力于青少年生涯規(guī)劃發(fā)展以及職場(chǎng)教練領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練。

人物經(jīng)歷

2006年赴美國(guó)參加全美知名領(lǐng)導(dǎo)力機(jī)構(gòu)智越(Achieveglobal)學(xué)習(xí),獲得一線領(lǐng)導(dǎo)力全球認(rèn)證講師資格

2016年于深圳獲得美國(guó)智睿DDI領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證講師資質(zhì);通過(guò)了ACTP專(zhuān)業(yè)教練訓(xùn)練并且獲得ICFPCC高級(jí)教練認(rèn)證資,同時(shí)開(kāi)發(fā)出七門(mén)國(guó)家版權(quán)課程并獲國(guó)家版權(quán)局登記。

2020年承辦廈門(mén)市思明區(qū)大學(xué)生就業(yè)訓(xùn)練營(yíng)

2021年廈門(mén)市“贏名企 淘未來(lái)”大學(xué)生競(jìng)職大賽總負(fù)責(zé)人。

核心課程

國(guó)家版權(quán)課程《賦能教練型領(lǐng)導(dǎo)》版權(quán)號(hào):2018-L-00625559

國(guó)家版權(quán)課程《卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力》版權(quán)號(hào):2020-L-01157313

國(guó)家版權(quán)課程《情商教練領(lǐng)導(dǎo)力》版權(quán)號(hào):2020-L-01157312

國(guó)家版權(quán)課程《高效職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力》版權(quán)號(hào):2018-L-00651055

國(guó)家版權(quán)課程《APC陪伴式效能教練》版權(quán)號(hào):2020-L-01157314

國(guó)家版權(quán)課程《高情商教練型父母》版權(quán)號(hào):2019-L-00764140

國(guó)家版權(quán)課程《新高考背景下的中學(xué)生學(xué)涯規(guī)劃》版權(quán)號(hào):2018-L-00693619

國(guó)際版權(quán)課程《知彼解已的DISC高效溝通

國(guó)際版權(quán)課程《情商領(lǐng)導(dǎo)力》

國(guó)際版權(quán)課程《正念領(lǐng)導(dǎo)力》

精典課程《領(lǐng)導(dǎo)者向下溝通修煉》

精典課程《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力》

精典課程《內(nèi)訓(xùn)師公眾演講及授課技巧》

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顧楓-企業(yè)培訓(xùn)師
顧楓老師

名課堂特聘人力資源講師,資深管理咨詢(xún)顧問(wèn); 清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院課程教授; 復(fù)旦大學(xué)醫(yī)院管理系列課程...

檀嫻穎-企業(yè)培訓(xùn)師
檀嫻穎老師

檀嫻穎老師 服務(wù)禮儀培訓(xùn)專(zhuān)家 16年服務(wù)禮儀培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 國(guó)家高級(jí)茶藝師 西曼色彩形象顧問(wèn) 河北女子...

李成林-企業(yè)培訓(xùn)師
李成林老師

李成林老師 實(shí)戰(zhàn)型咨詢(xún)式營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)專(zhuān)家 國(guó)家注冊(cè)高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn) 中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)特聘專(zhuān)家 《銷(xiāo)售與市場(chǎng)》、...

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