南京組織行為學培訓公開課

管理心理與組織行為學 廣州：2026年01月23日

第一章緒論1、心理學管理應用的假設與可能20’2、管理科學方法論與實踐概述10’第二章管理與心理1、心理學與管理學的區(qū)隔與補充10’2、以績效為中心的管理學與以人本為對的心理學結合與應用10’3、心理學管理中應用的四大方面知、情、意、行20’4、7大心理學理念......

風險導向內(nèi)部審計實務 南京：2026年02月25日

內(nèi)部審計正由傳統(tǒng)的財務審計向內(nèi)控審計、管理審計與風險審計為重點的風險導向審計轉變。如何突破傳統(tǒng)審計障礙，精準把握審計脈搏，練就高超實戰(zhàn)技巧，是擺在內(nèi)審人員面前的一道難題，您是否經(jīng)常會碰到以下問題：企業(yè)內(nèi)部審計工作涉及到方方面面，到底該如何抓重點，更能凸顯內(nèi)審價值呢？公司領導不重視內(nèi)審，認為審計是成本中心，如何才能獲得領......

流程管理與流程優(yōu)化 蘇州：2026年03月05日

第一章 流程管理的基本理論1、流程的概念2、流程優(yōu)化的概念3、企業(yè)未來發(fā)展的流程規(guī)劃4、以產(chǎn)品鏈為中心的全價值鏈5、全供應鏈業(yè)務流程6、集團內(nèi)部業(yè)務流程7、企業(yè)內(nèi)部業(yè)務流程8、部門內(nèi)業(yè)務流程9、產(chǎn)品線業(yè)務流程10、流程優(yōu)化的功能和作用11、牛鞭效應改善管理1）VOI系統(tǒng)的構建2）VMI系統(tǒng)的構建3）JMI 系統(tǒng)的構建4......

“企業(yè)合規(guī)經(jīng)營與責任追究專業(yè)人才”培訓班 蘇州：2026年03月13日

1.企業(yè)各級管理人員、風險管理人員、法務人員等；2.政府有關部門、事業(yè)單位和高等院校和科研機構的中層合規(guī)管理人員；3.注冊會計師事務所、稅務所、金融、保險、證券等單位的管理人員；4.從事會計、審計、稅務、財務、金融等相關職業(yè)的有關人員。課程大綱政策解讀1.關于做好2023年中央企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責任追究工作的通知重點解讀......

跨越傳統(tǒng)-銷售渠道的建設與管理 北京：2026年02月07日

一，思考一些最基本的問題1．除了價格，我們與對手的差異，還有哪些？2．在這些區(qū)別與不同之中，我們有哪些特點與優(yōu)勢?3．我們?nèi)绾卫眠@些特點與優(yōu)勢打擊對手，贏得客戶？4．在客戶與市場開發(fā)過程中，最大的的障礙時什么?★ 案例討論：美國通用電氣公司家電事業(yè)部在中國市場的開拓二，渠道建設與管理中的常見問題：市場競爭激烈，經(jīng)銷商......

華為大客戶營銷心法 廣州：2026年02月28日

（一）解析華為營銷1. 華為從 1 億到 5 千億的業(yè)績倍增路徑2. 華為營銷組織的成長過程3. 華為營銷帶給我們的啟示（二）銷售人的自我認知1. 銷售人的兩個本質(zhì)特征：演員+戰(zhàn)士2. 動作型、任務型和策略型的銷售3. 銷售生存的四個動物法則（三）發(fā)現(xiàn)和驗證項目1. 發(fā)現(xiàn)項目的三種途徑2. 五個維度驗證項目3. 如何梳......