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修煉內(nèi)功,從財(cái)報(bào)中識別N個涉稅風(fēng)險 蘭州:2026年03月17日
財(cái)務(wù)報(bào)表的使用主體不同,因此判斷財(cái)務(wù)報(bào)表質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)也不同。高質(zhì)量的財(cái)務(wù)報(bào)表可以清晰地表明企業(yè)的運(yùn)營能力、償債能力、獲利能力和發(fā)展能力;全面地對企業(yè)經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行揭示和披露, 從而對企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的優(yōu)劣作出準(zhǔn)確評價與判斷。作為財(cái)務(wù)人員該如何從財(cái)務(wù)報(bào)表中識別納稅風(fēng)險呢? 如:關(guān)于存貨額與稅負(fù)率的變化是否有很大關(guān)聯(lián)?應(yīng)......
2025稅改背景下稅會、稅表、稅稅差異實(shí)務(wù)難點(diǎn)與合規(guī)處理 西安:2026年03月17日
25 年稅改進(jìn)行時,增值稅法新鮮出爐,稅收政策持續(xù)變化,稅務(wù)智能征管及精準(zhǔn)預(yù)警持續(xù)發(fā)力。新形勢下,企業(yè)財(cái)稅人員在日常工作中面對更加復(fù)雜的稅會、稅稅、稅表差異,若不注意可能會引起混淆,從而引起不必要的涉稅風(fēng)險。財(cái)務(wù)人員亟需多元化發(fā)展,多角度考慮協(xié)調(diào)處理方法:成本費(fèi)用與發(fā)票比對異常,如何提供正當(dāng)理由?申報(bào)表如何填報(bào)、取數(shù)與......
《增值稅法》政策精要解讀與實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用策略解析 西安:2026年03月18日
2024 年 12 月 25 日第十四屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第十三次會議通過《中華人民共和國增值稅法》,自 2026 年 1 月 1 日起施行。自此,我國第一大稅種增值稅有了專門法律,稅收立法再進(jìn)一程。隨著增值稅正式立法,您是否有以下疑惑:增值稅立法后有哪些需要關(guān)注的熱點(diǎn)?增值稅立法前后有哪些重大變化?企業(yè)需要在......
建筑勞務(wù)業(yè)全方位、多維度涉稅風(fēng)險梳理與節(jié)稅安排 太原:2026年01月22日
金稅四期上線后,到2022年,在稅務(wù)執(zhí)法規(guī)范性、稅費(fèi)服務(wù)便捷性、稅務(wù)監(jiān)管精準(zhǔn)性上將取得重要進(jìn)展;到2023年,基本建成“無風(fēng)險不打擾、有違法要追究、全過程強(qiáng)智控”的稅務(wù)執(zhí)法新體系;到2025年,深化稅收征管制度改革將取得顯著成效,基本建成功能強(qiáng)大的智慧稅務(wù),形成國內(nèi)一流的智能化行政應(yīng)用系統(tǒng),全方......
企業(yè)員工關(guān)系管理與法律風(fēng)險防范 北京:2026年02月06日
人力資源總監(jiān)、經(jīng)理、主管、專員培訓(xùn)內(nèi)容:一、員工招聘錄用與入職管理1、企業(yè)員工招聘制度撰寫與風(fēng)險控制2、招聘前用人單位如何設(shè)計(jì)錄用條件3、招聘廣告、員工入職登記表的設(shè)計(jì)要求要點(diǎn)4、勞動合同與招聘啟事、錄用通知的法律關(guān)系5、如何防范勞動者的“應(yīng)聘欺詐”6、入職環(huán)節(jié)法律風(fēng)險防范建議7、對應(yīng)聘人員審查......
PTT國際專業(yè)講師 深圳:2026年02月28日
一、課程的定義及概念本章教學(xué)目的:讓所有老師了解課程的概念及對內(nèi)容和技巧的初步認(rèn)識1、課程的兩大定義及目的和標(biāo)準(zhǔn)2、課程內(nèi)容在課程中的目的及標(biāo)準(zhǔn)3、授課技巧在課程中的目的及標(biāo)準(zhǔn)4、課程有效性的定義及標(biāo)準(zhǔn)5、課程一致性的定義及標(biāo)準(zhǔn)二、讓一切課程更美麗本章教學(xué)處目的:讓老師不因?yàn)闋顟B(tài)不好影響課程質(zhì)量1、每半小時值得學(xué)員尊重......
