亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂 - 企業(yè)管理培訓網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓分類導航

企業(yè)管理培訓公開課計劃

企業(yè)培訓公開課日歷

人事管理培訓公開課

人事管理培訓內訓課程

熱門企業(yè)管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>人事管理培訓公開課

出色的人力資源專員

【課程編號】:MKT024814

【課程名稱】:

出色的人力資源專員

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:人事管理培訓

【時間安排】:2016年11月02日 到 2016年11月04日4880元/人

2015年11月11日 到 2015年11月13日4880元/人

【授課城市】:重慶

【課程說明】:如有需求,我們可以提供出色的人力資源專員相關內訓

【其它城市安排】:蘇州 成都 北京 深圳 上海

【課程關鍵字】:重慶人力資源專員培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
培訓受眾:

人力資源專員;人力資源經(jīng)理助理;負責人事兼行政具體事務的助理或秘書

課程收益:

人力資源專員,是人力資源部門的基礎崗位,擔任這個崗位的員工往往是接觸人力資源管理領域的新人。而人力資源職能本身是圍繞人力資源管理的六大模塊開展工作的,即以人力資源規(guī)劃為核心,全面開展招聘、培訓、薪酬、績效四大板塊,最終建立以勞動關系為保障的人力資源管理理念及模式。面對這樣的工作要求,新人需要獲得完整、系統(tǒng)的知識和工具,保證他們從容地擔任這一角色,并不斷成長。

課程大綱:

1.人力資源職業(yè)人士在企業(yè)中的角色

* 企業(yè)的法律環(huán)境

* 企業(yè)的人力資源

* 人力資源主要內容與原則

* 人力資源和其它部門的關系

2.把好員工篩選與招聘入職這一關

* 明確招聘崗位、要求及技能

* 合適的候選人來源

* 適用的篩選準則

* 勞動合同的準備

* 工作崗位參考標準及跟蹤

* 新員工入職程序

3.員工管理

* 公司紀律與勞動合同的類型與內容

* 勞動法規(guī)

* 勞資關系管理

* 雇傭合同的終止及仲裁

4.員工培訓計劃

* 培訓的目的

* 培訓體系的建立

* 培訓計劃的實施

Outline:

1. The role of HR people

* The legal environment of the company

* Human resources of the company

* Principles and content of HR function

* The relationship between HR and other departments

2. Recruitment and selection procedures

* Clarifying the job and required skills

* Sourcing suitable candidates

* Proper screening principles

* Preparation for employment contract

* Position parameter and follow-ups

* New employees entrance procedure

3. Employee management

* The style and content of employment contract and company disciplines

* Labor law regulations

* Labor relations management

* Termination of employment contract and arbitration

4. Training plan

* Training objectives

* Creating a training system

* Implementation of the training plan

崔老師

北京物資學院信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)學士,英國南安普頓大學人力資源管理專業(yè)碩士。

在10多年的職業(yè)歷程中,崔女士歷經(jīng)歐美和內資企業(yè)的管理風格和企業(yè)文化,具有優(yōu)秀的領悟力和親和力。崔女士曾服務于諾基亞的呼叫中心項目,為其建立了專業(yè)的培訓體系并協(xié)助將其予以實施;之后,崔女士在德國某機械制造企業(yè)從事行政和人力資源管理工作,在人員管理方面積累了實戰(zhàn)經(jīng)驗;近年來,崔女士在培訓課程講授和人力資源咨詢等領域進一步積累了大量工作經(jīng)驗。

崔女士的授課風格親切生動、深入淺出,案例豐富,令人印象深刻。其跨文化的學習和職業(yè)背景也使她在理解和挖掘客戶多樣化培訓需求方面有著出色的表現(xiàn)。

主講課程:

實用商務寫作指南

高效會議管理

高級助理必備

職業(yè)秘書的實用技巧

國際商務禮儀

人力資源專員

服務部分客戶:

上海海拉電子、奧林巴斯(中國)、雅斯拓(北京)智能卡科技有限公司、愛普科斯科技(無錫)、上海電氣集團財務有限責任公司、奧宗尼亞環(huán)保技術(天津)、、西馬克技術(北京)、西安賽威短艙、凱士比閥業(yè)(上海)、上海海晏威固國際貿易、魏德米勒電聯(lián)接國際貿易(上海)、哈威油液壓技術(上海)、西門子中壓開關技術(無錫)、丹佛斯(天津)有限公司、格蘭富水泵(無錫)有限公司、克朗斯機械(太倉)、西德福液壓件(上海)、威埃姆輸送機械(上海)有限公司、上??铝炙购娇站S修服務有限公司、貝洱海拉溫控系統(tǒng)(上海)、江蘇核電、北京格士納貿易有限公司、威立雅工業(yè)水處理(上海)、沃茨(上海)管理、美鋁(中國)投資、阿?,m(北京)咨詢有限公司、羅曼膠帶技術(天津)、北京盧南污水運營、華輪威爾森國際貨運代理(上海)、西德福液壓件(上海)、北京優(yōu)奈特燃氣工程技術、龐貝捷涂料(上海)、中廣核工程有限公司、吉林板廟子礦業(yè)、歐文斯科寧(中國)投資、住化塑料化工貿易(上海)、福斯?jié)櫥停ㄖ袊?、羅地亞飛翔精細化工、東方阿?,m核泵有限責任公司、殼牌中國勘探與生產(chǎn)有限公司、贏創(chuàng)特種化學(上海)有限公司、天津一汽豐田汽車有限公司、采埃孚倫福德汽車系統(tǒng)(沈陽)、上海海晏威固國際貿易、上海匯眾薩克斯減振器、延鋒彼歐汽車外飾系統(tǒng)、東風標致雪鐵龍汽車金融有限公司、林科交通測試技術(上海)、長安馬自達汽車、大陸汽車電子(長春)有限公司、馬勒工業(yè)過濾器(上海)有限公司、格拉默車輛內飾(上海)、泰科消防保安系統(tǒng)國際貿易(上海)、海力達汽車系統(tǒng)(常熟)上海分公司、德邦物流股份有限公司、上海華振物流、中海集裝箱運輸股份、上海浦海航運

我要報名

在線報名:出色的人力資源專員(重慶)

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

欧美私模裸体表演在线观看| 91丨porny丨在线| 91精品国产一区二区三区| 国产亚洲一区字幕| 国产精品1024久久| 奇米888四色在线精品| 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡| 国产日韩v精品一区二区| 日韩高清在线不卡| 成人夜色视频网站在线观看| 一区二区高清免费观看影视大全| 欧美无砖砖区免费| 久久精品国产99久久6| 国内外成人在线| 日日摸夜夜添夜夜添国产精品| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 精品一区在线看| 91精品国产综合久久精品图片| 日韩一区二区精品| 成人精品一区二区三区中文字幕| 色国产综合视频| 一区二区激情小说| 欧美成人一区二区三区片免费| 日韩精品一区二区在线观看| 久久精品国产久精国产| 国产电影一区二区三区| 日产国产欧美视频一区精品| 欧美丝袜丝nylons| 国产片一区二区三区| 欧美三级电影在线看| 日韩美女视频19| 一本大道综合伊人精品热热| 日韩欧美精品三级| 国产视频亚洲色图| 欧美区在线观看| 国产成人精品亚洲日本在线桃色| 久久久久久久久99精品| 精品国产区一区| 欧美日韩一区二区欧美激情| 国产盗摄一区二区三区| 国产成人啪午夜精品网站男同| 91在线国内视频| 欧美中文字幕亚洲一区二区va在线| 精品一区二区三区久久久| 麻豆成人av在线| 亚洲青青青在线视频| 国产日韩欧美在线一区| 欧美一区二区三区免费在线看| 亚洲一二三四久久| 亚洲一区二区三区影院| 亚洲欧美日韩精品久久久久| 不卡的av在线| jlzzjlzz亚洲日本少妇| 亚洲6080在线| 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡| 精品美女一区二区三区| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 精品国产1区二区| 欧美日韩高清不卡| 午夜伦欧美伦电影理论片| 69久久夜色精品国产69蝌蚪网| 日韩欧美高清dvd碟片| 午夜国产不卡在线观看视频| 亚洲男人都懂的| 亚洲成人激情社区| 亚洲一线二线三线视频| 免费成人深夜小野草| 精品电影一区二区三区| 欧美亚洲日本一区| 制服丝袜日韩国产| 国产精品天干天干在观线| 91麻豆精品国产91久久久资源速度| 色综合久久中文综合久久97| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 在线一区二区三区四区五区| 91久久精品一区二区三区| 91国产精品成人| 亚洲美女屁股眼交3| 亚洲午夜激情网页| 日韩久久精品一区| 午夜精品爽啪视频| 亚洲国产综合91精品麻豆| 国产乱对白刺激视频不卡| 9191成人精品久久| 国产精品久久久久一区二区三区共| 色综合久久久久久久久久久| 日日摸夜夜添夜夜添国产精品| 琪琪久久久久日韩精品| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 国产精品每日更新在线播放网址| 欧美videossexotv100| 精品国产一区二区亚洲人成毛片| 国产凹凸在线观看一区二区| 欧美久久久久久久久中文字幕| 7777精品伊人久久久大香线蕉经典版下载| 欧美本精品男人aⅴ天堂| 亚洲二区在线观看| 久久66热re国产| 日本韩国欧美三级| 婷婷六月综合亚洲| 蜜臀av一区二区在线观看| 国产在线不卡视频| 91天堂素人约啪| 亚洲高清免费观看高清完整版在线观看| 青草av.久久免费一区| 成人动漫一区二区在线| 日韩一区二区视频在线观看| 日韩女优av电影| 国产精品中文字幕一区二区三区| 午夜精品视频一区| 91精品国产综合久久小美女| av资源网一区| 国产日产精品一区| 国产成人久久精品77777最新版本| 免费成人在线网站| 日本精品视频一区二区| 国产精品久久久久影院| 欧美日韩极品在线观看一区| 不卡的电视剧免费网站有什么| 国产精品996| 国产精品网站导航| 久久综合99re88久久爱| 精品亚洲成av人在线观看| 国产精品三级久久久久三级| 337p粉嫩大胆色噜噜噜噜亚洲| 夫妻av一区二区| 日韩午夜精品视频| 久久99在线观看| 视频一区视频二区在线观看| 国产精品天干天干在观线| 久久福利资源站| www.视频一区| 国产精品素人一区二区| 欧美性大战xxxxx久久久| 精品国产91亚洲一区二区三区婷婷| 91精品国产一区二区| 国产日产精品一区| 久久久久久久久久久黄色| 欧美一级一区二区| 亚洲国产高清不卡| 国产精品美女久久久久久| 蜜臀久久99精品久久久久宅男| 午夜精品久久久久久| 欧美区一区二区三区| 7777精品伊人久久久大香线蕉的| 91精品国产91久久综合桃花| 最好看的中文字幕久久| 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股| 欧美日韩国产在线播放网站| 国内精品国产成人| 欧美成人一区二区三区片免费| 欧美tk丨vk视频| 日韩一区二区三区三四区视频在线观看| 精品久久久久久亚洲综合网| 高潮精品一区videoshd| 国产jizzjizz一区二区| 麻豆视频观看网址久久| 国产人伦精品一区二区| 色悠悠亚洲一区二区| 樱桃国产成人精品视频| 欧美一区二区视频观看视频| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| 日本一区二区三区久久久久久久久不| 成人免费高清在线观看| 国产日韩欧美高清| 国产成人精品影院| 亚洲综合激情另类小说区| 久久久久久夜精品精品免费| 国产高清视频一区| 日韩一区二区在线观看| 亚洲天堂2016| 日韩美女久久久| 这里是久久伊人| 亚洲第一搞黄网站| 欧美色电影在线| 蜜臀av一区二区在线观看| 成人毛片视频在线观看| 欧美另类一区二区三区| 精品国产一区二区三区四区四| 91麻豆蜜桃一区二区三区| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频| 欧美一区二区三区免费观看视频| 欧美一区二区三区在线看| 国产一区二区三区高清播放| 亚洲国产成人私人影院tom| 成人av免费在线播放| 日韩精品一区二区三区四区视频| 免费av成人在线| 伊人婷婷欧美激情| 欧美老肥妇做.爰bbww| 久久黄色级2电影| 欧美一区二区网站| 日韩二区在线观看| 欧美在线一区二区三区| 色激情天天射综合网| 男男成人高潮片免费网站| 国产精品色婷婷| 亚洲成人免费观看| 精品嫩草影院久久|