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管理者的財(cái)務(wù)思維與經(jīng)營(yíng)決策—非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理

【課程編號(hào)】:MKT024368

【課程名稱】:

管理者的財(cái)務(wù)思維與經(jīng)營(yíng)決策—非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年06月26日 到 2026年06月27日4980元/人

2025年06月06日 到 2025年06月07日4980元/人

2024年06月14日 到 2024年06月15日4980元/人

【授課城市】:廣州

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供管理者的財(cái)務(wù)思維與經(jīng)營(yíng)決策—非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:武漢 北京

【課程關(guān)鍵字】:廣州財(cái)務(wù)管理培訓(xùn),廣州財(cái)務(wù)思維培訓(xùn)

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課程介紹

在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)和商業(yè)環(huán)境中,國(guó)際、國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)挑戰(zhàn)依舊,百年未有之大變局處于加速演變之中,國(guó)內(nèi)外環(huán)境仍然具有極大不確定性。隨著全球產(chǎn)業(yè)鏈價(jià)值鏈重構(gòu),全球貿(mào)易或?qū)⒊掷m(xù)低迷。國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大,消費(fèi)增速減慢,有效投資增長(zhǎng)乏力,企業(yè)經(jīng)營(yíng)已進(jìn)入微利時(shí)代。粗放式管理已無(wú)法應(yīng)對(duì)當(dāng)前激烈的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、無(wú)法滿足企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

稻盛和夫曾說(shuō):“不懂財(cái)務(wù),不能成為真正的經(jīng)營(yíng)者。”財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)嚴(yán)重脫節(jié),一定會(huì)造成企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的失誤,帶來(lái)巨大損失。

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和指標(biāo)紛繁復(fù)雜看不懂,如何與業(yè)務(wù)深度結(jié)合,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)背后的問(wèn)題?

粗放式管理帶來(lái)了規(guī)模增長(zhǎng),但效益越來(lái)越低,如何從內(nèi)部挖掘經(jīng)營(yíng)潛力?

利潤(rùn)表數(shù)據(jù)明明很可觀,但為什么現(xiàn)金流卻斷了?

原材料、勞動(dòng)力等成本費(fèi)用不斷上升,利潤(rùn)空間越來(lái)越薄,怎樣降本增效?

財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)之間互相看不爽、無(wú)法有效溝通,該怎么辦?

為什么財(cái)務(wù)永遠(yuǎn)不懂老板想要什么樣的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)?

預(yù)算和成本管理就是一刀一刀往下砍嗎?

企業(yè)存在哪些財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),需要做好防范?

本次課程,運(yùn)用通俗易懂的語(yǔ)言助力中國(guó)兵器的中高層管理者樹(shù)立財(cái)務(wù)意識(shí)、具備財(cái)務(wù)思維、加強(qiáng)成本效益意識(shí)和精細(xì)化管理能力、提升資源使用效率、擴(kuò)大企業(yè)利潤(rùn)空間,實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。

課程收益

掌握財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),包括三大財(cái)務(wù)報(bào)表的解讀和分析

學(xué)習(xí)如何制定和執(zhí)行有效的預(yù)算管理策略

理解成本與費(fèi)用的構(gòu)成,以及如何進(jìn)行有效的成本控制

課程對(duì)象

企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、高管及各部門(mén)負(fù)責(zé)人。

課程大綱

第一講:財(cái)務(wù)基礎(chǔ)與三大報(bào)表解碼

一、企業(yè)的“底子”:資產(chǎn)負(fù)債表

1. 資產(chǎn)負(fù)債表的結(jié)構(gòu)

2. 重要報(bào)表項(xiàng)目、會(huì)計(jì)科目解析

案例:通過(guò)不同行業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表,看清不同行業(yè)的商業(yè)模式

案例:對(duì)比中國(guó)一重和振華重工的資產(chǎn)負(fù)債表

3. 資產(chǎn)和負(fù)債配置的四種管理模式

4. 關(guān)鍵指標(biāo)閱讀,發(fā)現(xiàn)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)、優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)

償債能力:資產(chǎn)負(fù)債率、利息保障倍數(shù)、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率

營(yíng)運(yùn)能力:應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率

二、 企業(yè)的“面子”:利潤(rùn)表

1. 利潤(rùn)表的結(jié)構(gòu)

2. 重要報(bào)表項(xiàng)目、會(huì)計(jì)科目解析

3. 如何好做利潤(rùn)表的分析

4. 當(dāng)下階段如何賺錢(qián)最好:財(cái)務(wù)戰(zhàn)略擴(kuò)張鐵三角(收入、利潤(rùn)和現(xiàn)金)

案例:全球最大財(cái)務(wù)造假案——恒大財(cái)報(bào)造假

5. 利潤(rùn)代表一家企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力

盈利能力:毛利率、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)率、凈利率、凈資產(chǎn)收益率

發(fā)展能力:收入增長(zhǎng)率、總資產(chǎn)增長(zhǎng)率

三、企業(yè)的“血液”:現(xiàn)金流量表

1. 現(xiàn)金流量表的結(jié)構(gòu)

2. 現(xiàn)金流和利潤(rùn)之間的關(guān)系

3. 現(xiàn)金循環(huán)周期的運(yùn)用

案例:項(xiàng)目現(xiàn)金流預(yù)測(cè)與資金鏈風(fēng)險(xiǎn)管理

案例:中集集團(tuán)在集裝箱制造項(xiàng)目中的現(xiàn)金管理

指標(biāo):從國(guó)資委對(duì)國(guó)央企“一利五率”的管理看現(xiàn)金流的重要性

模板:現(xiàn)金流預(yù)測(cè)模型

第二講:預(yù)算管理實(shí)戰(zhàn)

一、預(yù)算管理的痛點(diǎn)

1. 預(yù)算就是你追我趕的數(shù)字博弈

2. 預(yù)算會(huì)議開(kāi)幾次就砍幾刀

3. 預(yù)算考評(píng)形同雞肋、形同虛設(shè)

4. 我們銷售計(jì)劃趕不上變化,不需要做預(yù)算

5. 財(cái)務(wù)如果你砍掉我的費(fèi)用,業(yè)務(wù)受到影響你來(lái)負(fù)全責(zé)!

6. 預(yù)算完全不準(zhǔn),預(yù)算存在的意義是啥?

7. 預(yù)算目標(biāo)永遠(yuǎn)達(dá)不成

……

二、預(yù)算管理的五步法思維:戰(zhàn)略、目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算、績(jī)效

1. 上承戰(zhàn)略下接績(jī)效——全面預(yù)算管理落地有效路徑

案例:運(yùn)用平衡記分卡(BSC)進(jìn)行本企業(yè)(化工企業(yè))戰(zhàn)略拆解與績(jī)效管理

三、預(yù)算管理的流程:預(yù)算理念、預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行

1. 預(yù)算理念

案例:西捷航空公司的圣誕奇跡是如何實(shí)現(xiàn)的?——創(chuàng)新行動(dòng)方案

案例:著名球星案例——一件舊衣服,怎么才能賣出2美元、20美元、200美元?

2. 預(yù)算編制

1)預(yù)算目標(biāo)的分解:五張PPT法、戰(zhàn)略地圖法

2)預(yù)算編制的三大方法:杰克·韋爾奇法、目標(biāo)導(dǎo)向法、傳統(tǒng)預(yù)算博弈法

3)預(yù)算編制的行動(dòng)方案:5W

3. 預(yù)算執(zhí)行

1)常見(jiàn)問(wèn)題:不追蹤、重復(fù)審批、特批濫批、責(zé)任不清、獎(jiǎng)罰不明

2)預(yù)算過(guò)程中的危險(xiǎn)傾向:控制有度,防止效能低下

案例:“兩搶”預(yù)算—年初搶指標(biāo),年末搶花錢(qián)。如何避免?

第三講:成本費(fèi)用管控利器

一、基于外部?jī)r(jià)值鏈的全面成本管控

1. 將企業(yè)戰(zhàn)略與成本管控結(jié)合

案例:邁克爾·波特基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略-成本領(lǐng)先/差異化/藍(lán)海戰(zhàn)略

2.評(píng)估不同階段降本的重點(diǎn)

工具:波士頓矩陣-問(wèn)題業(yè)務(wù)/明星業(yè)務(wù)/金牛業(yè)務(wù)/瘦狗業(yè)務(wù)

3. 外部?jī)r(jià)值鏈成本管理的基本框架

1)通過(guò)一體化方式降低成本

2)通過(guò)行業(yè)價(jià)值鏈,消除不增值作業(yè)

3)利用上、下游價(jià)值鏈,降低成本

4)將部分成本較高的環(huán)節(jié)進(jìn)行外包

5)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行價(jià)值鏈分析

案例:如何將零部件成本降低30%?

案例:豐田汽車(Toyota)的供應(yīng)鏈管理、宜家如何實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值共創(chuàng)?

案例:VMI、JMI、JIT、 JIS等不同的庫(kù)存管理模式

案例:華為的供應(yīng)鏈管理

實(shí)戰(zhàn)演練:從供應(yīng)鏈全局思考,以TCO(總體擁有成本)最優(yōu)為目標(biāo),如何實(shí)現(xiàn)健康、共贏的降本?

二、基于內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈的全面成本管控

1. 內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈活動(dòng)

1)產(chǎn)品研發(fā)

2)采購(gòu)倉(cāng)儲(chǔ)

3)制造生產(chǎn)

4)市場(chǎng)營(yíng)銷

5)物流分銷

6)售后服務(wù)

7)其他職能

2. 成本管理的三大體系

1)事前:定額(標(biāo)準(zhǔn))+預(yù)算

案例:企業(yè)只制定了定額,沒(méi)有預(yù)算是否可行?企業(yè)只制定了預(yù)算,可以標(biāo)準(zhǔn)是否可行?

案例:成本費(fèi)用分類預(yù)算的基本思維(可控固定成本+不可控固定成本+變動(dòng)成本)

工具:目標(biāo)成本法

2)事中:核算+控制

工具:降本增效的八大通用方法

案例:成本核算都不準(zhǔn),何談成本管控——利用成本的動(dòng)因分?jǐn)傊圃熨M(fèi)用(作業(yè)成本法)

工具:產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化方式——戰(zhàn)略產(chǎn)品、高利潤(rùn)產(chǎn)品、低負(fù)利潤(rùn)產(chǎn)品、熱銷產(chǎn)品

工具:最佳經(jīng)濟(jì)訂貨批量模型

3)事后:分析+考核(激勵(lì))

討論:成本分析是財(cái)務(wù)來(lái)做,還是業(yè)務(wù)來(lái)做?

工具:成本分析的路徑圖——閉環(huán)管理

討論:成本考核的指標(biāo)值、獎(jiǎng)懲模式如何設(shè)定?

課程總結(jié)與回顧

1. 課程主要內(nèi)容總結(jié)與回顧

2. 答疑解惑

溫老師

教育及資格認(rèn)證:

PhD in Accounting & Management會(huì)計(jì)與管理博士

企業(yè)稅務(wù)合規(guī)師資格認(rèn)證(CTC)教材主編

國(guó)家金稅工程建設(shè)者-全國(guó)航天信息有限公司特邀講師

國(guó)內(nèi)多省、市稅務(wù)局特聘講師

浙江工業(yè)大學(xué)MBA中心課程導(dǎo)師、高??妥淌?/p>

中級(jí)會(huì)計(jì)師

講師經(jīng)歷及專長(zhǎng)

曾任:陽(yáng)光實(shí)業(yè)集團(tuán)(地產(chǎn)/物業(yè)/餐飲/酒店-王府井戰(zhàn)略合作方)|審計(jì)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)

曾任:頂新國(guó)際集團(tuán) (食品制造/餐飲連鎖-臺(tái)資-港股上市)|財(cái)務(wù)經(jīng)理

曾任:山西美滋每客食品(加工零售行業(yè))|財(cái)務(wù)經(jīng)理

曾任:龍采科技集團(tuán)(互聯(lián)網(wǎng)百?gòu)?qiáng)-百度山西地區(qū))|資金主管

蒂森克虜伯電梯(世界500強(qiáng))、蘇寧電器(民企百?gòu)?qiáng)/上市公司)、天罡新材料科技(高新技術(shù)企業(yè))等多家企業(yè)財(cái)稅顧問(wèn),涉及合理合法節(jié)稅金額近千萬(wàn)。

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:稅務(wù)籌劃、資金管理、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)管理、成本預(yù)算、內(nèi)控內(nèi)審等

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

溫老師十多年來(lái)專注于企業(yè)財(cái)稅管理,在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理分析、稅收籌劃與風(fēng)險(xiǎn)管控、融資策略等方面積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)老師歷經(jīng)多行業(yè)的財(cái)稅管理工作,對(duì)各行業(yè)的財(cái)稅政策+發(fā)展趨勢(shì)有深入的理解,為各類型的公司制定合理財(cái)稅籌劃、風(fēng)險(xiǎn)管控以及合理節(jié)稅服務(wù),助力企業(yè)解決各類財(cái)稅問(wèn)題,提高企業(yè)財(cái)稅相關(guān)人員的管理和防控理念。

——在企業(yè)財(cái)務(wù)體系搭建與優(yōu)化上——

1)曾推動(dòng)頂新國(guó)際集團(tuán)山西子公司【BPM系統(tǒng)上線】,無(wú)紙化報(bào)銷落地。通過(guò)電子報(bào)銷數(shù)據(jù)直接生成ERP記賬憑證,打通數(shù)據(jù)流通環(huán)節(jié),提升費(fèi)用報(bào)銷效率、實(shí)現(xiàn)一鍵記賬。平均減少員工80%的報(bào)銷時(shí)間,降低人工成本30%,提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理效率。

2)曾為頂新國(guó)際集團(tuán)康師傅版塊梳理財(cái)務(wù)管理制度,完善公司相關(guān)內(nèi)控制度,并針對(duì)存貨管理做每月數(shù)據(jù)分析,從而對(duì)存貨管理板塊的財(cái)務(wù)管理制度優(yōu)化并實(shí)施,促使企業(yè)當(dāng)年減少100萬(wàn)庫(kù)存積壓(同比去年數(shù)據(jù)),有效提高企業(yè)資金鏈運(yùn)轉(zhuǎn)。

3)曾主導(dǎo)推動(dòng)陽(yáng)光實(shí)業(yè)集團(tuán)皇冠假日酒店【SAP系統(tǒng)】上線,從流程梳理、部門(mén)職權(quán)、部門(mén)培訓(xùn)到軟件測(cè)試,自上至下推動(dòng)SAP上線,提升了企業(yè)管理的效率和質(zhì)量。結(jié)賬效率提升2天/月,降低人工成本40%,數(shù)據(jù)誤差控制在1%以下。

——在企業(yè)稅務(wù)籌劃上——

1)曾結(jié)合企業(yè)業(yè)務(wù)+稅收政策,通過(guò)對(duì)用工形式的合理轉(zhuǎn)換為山西陽(yáng)光實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司物業(yè)板塊合法降低單位30%社保負(fù)擔(dān)。同時(shí)針對(duì)集團(tuán)房開(kāi)板塊在土地增值稅清算環(huán)節(jié),合理合法運(yùn)用稅收優(yōu)惠政策及征收方式的轉(zhuǎn)換,為企業(yè)節(jié)稅近千萬(wàn)。

2)曾結(jié)合企業(yè)稅務(wù)體系+當(dāng)?shù)囟悇?wù)政策,助力山西天罡新材料科技有限公司及時(shí)應(yīng)享盡享最新稅收優(yōu)惠政策,節(jié)稅近百萬(wàn),稅負(fù)下降70%(同比去年數(shù)據(jù))。同時(shí)為企業(yè)解決高企研發(fā)費(fèi)用歸集有誤、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除數(shù)據(jù)失真問(wèn)題,提前規(guī)避掉高企摘帽風(fēng)險(xiǎn)、稅務(wù)稽查風(fēng)險(xiǎn)。

——在地產(chǎn)內(nèi)審體系搭建與優(yōu)化上——

1)曾任山西陽(yáng)光實(shí)業(yè)集團(tuán)內(nèi)審經(jīng)理期間,對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)行專項(xiàng)審計(jì)。從拿地、采購(gòu)、營(yíng)銷、工程、成本等環(huán)節(jié)完善內(nèi)部相關(guān)制度、獲取相關(guān)業(yè)務(wù)資料、設(shè)定供應(yīng)商入選條件、評(píng)價(jià)招投標(biāo)項(xiàng)目的合理性、審核合同、審核結(jié)算金額、檢查工程進(jìn)度報(bào)告及可見(jiàn)性資料、超預(yù)算項(xiàng)目重點(diǎn)分析等方面,通過(guò)強(qiáng)化審計(jì)程序、固定審計(jì)證據(jù)、實(shí)現(xiàn)有效整改等措施防范財(cái)務(wù)舞弊風(fēng)險(xiǎn),挽回企業(yè)損失近五百萬(wàn)。

我要報(bào)名

在線報(bào)名:管理者的財(cái)務(wù)思維與經(jīng)營(yíng)決策—非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理(廣州)

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