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牛人——做有影響力的高管

【課程編號】:NX38072

【課程名稱】:

牛人——做有影響力的高管

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:影響力培訓(xùn)

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課程介紹

從管理一個工廠,到管理一個生產(chǎn)集群;從管理一個城市到管理一個戰(zhàn)區(qū);從帶領(lǐng)一個團隊,到管轄一個軍區(qū)……這是管理生涯的一次飛躍,更是領(lǐng)導(dǎo)能力的挑戰(zhàn)——如何提升自身影響力,營造適合的生態(tài)。

【針對問題】

面對更多的人際關(guān)系,該如何平衡?

當(dāng)沒有清晰的目標(biāo),而只有方向時,該如何「找事做」?

從照做執(zhí)行,如何變成戰(zhàn)略高層的好參謀?

面對「本位主義」,如何實現(xiàn)協(xié)作共贏?

怎么考察下面干部的帶隊伍水平?

個人IP該如何打造?

如何讓初心變成艱難歲月的動力源?

如何精準(zhǔn)識人?用對人用好人

何如平衡結(jié)果文化和合規(guī)?

在班子意見出現(xiàn)分歧時,如何達成共識?

本課程是基于蒙牛對儲備高層的領(lǐng)導(dǎo)力提升規(guī)劃,結(jié)合國際領(lǐng)導(dǎo)力成果——「4D領(lǐng)導(dǎo)力,打造合作共贏的影響力」,定制開發(fā)的課程。

戰(zhàn)略高層是一個特殊的管理群體,「自身I P的打造」和「人的平衡」是實踐中的難點。

本課程針對這兩大難點,從三個方面來闡釋:

1)找到自己的品格優(yōu)勢,確立個人IP內(nèi)核;

2)平衡工作中的「4個人」

3)從4個維度理解一個人的內(nèi)心,有效影響他

課程收益

掌握找到自身品格優(yōu)勢的方法,并通過自我介紹傳播進行傳播;

了解面對頂層高管、同儕、下轄干部、基層員工不同的互動姿勢;

掌握通過「價值觀」、「性格」、「期待」和「天賦優(yōu)勢」4個維度,穿過表面讀懂他人內(nèi)心的方法。

課程對象

儲備戰(zhàn)略高層

課程大綱

前言:我在哪,要去哪?——領(lǐng)導(dǎo)力階梯

1.蒙牛領(lǐng)導(dǎo)力項目介紹

2.國際「領(lǐng)導(dǎo)力階梯」對標(biāo)

3.小組研討:我在哪,要去哪,個人需要提升點定位。

第一模塊:請做自我介紹——發(fā)現(xiàn)自己品格優(yōu)勢,并有效呈現(xiàn)

1.時空穿越——在未來的某一天,履新的你面對新的團隊做自我介紹

2.除了經(jīng)歷,你的品格優(yōu)勢是什么?怎么讓別人相信?如何使眾人行?

3.24項品格優(yōu)勢及優(yōu)勢自我介紹故事編寫

第二模塊:該如何跟Ta協(xié)作共贏——高管內(nèi)部工作必須面對的「4個人」

1.第一個人:直接領(lǐng)導(dǎo)

利用STARS工具達成共識

2.第二個人:同儕

利用「5緣」互動促成協(xié)作

3.第三個人:下屬干部

利用Q12檢核其帶隊伍水平

4.第四個人:基層員工

讓其感到受到尊重,并看到希望

第三模塊講:如何讓Ta心動——從4個維度讀懂Ta的內(nèi)心

1.避開人才管理的4個誤區(qū)

2.視角一:價值觀

從8個方面了解Ta看重什么

3.視角二:個性

利用MBTI了解Ta的傾向和習(xí)慣

4.視角三:期待

了解Ta當(dāng)下的在乎和卡點

5.視角四:天賦優(yōu)勢

懂得Ta做什么最容易出成績

第四模塊:向老牛(牛根生)學(xué)習(xí)高管領(lǐng)導(dǎo)力

1.「贏在中國」商業(yè)案例分析

2.在工作四階段協(xié)作共贏體現(xiàn)在哪些方面

3.班子建設(shè)的要點是什么

4.如何評價一個人的潛力

5.因勢利導(dǎo)的智慧

胡老師

胡斌老師:中國影得學(xué)習(xí)法第一人。

人力資源實戰(zhàn)專家、資深企業(yè)咨詢師、影得學(xué)習(xí)法創(chuàng)始人,職業(yè)素養(yǎng)與管理技能提升領(lǐng)域資深培訓(xùn)師,職場自媒體人,9萬粉絲知乎職場答主。

曾擔(dān)任金山、頂新國際、中國遠大等知名企業(yè)高級管理崗位。

胡斌同時是中央電視臺《對話》欄目職業(yè)顧問,及多家財經(jīng)類雜志職場類欄目獨立撰稿人。

胡斌先生所著的《奮斗在職場》被北京大學(xué)出版社指定重點推薦書目。

教育培訓(xùn)活動

胡斌先生作為專業(yè)培訓(xùn)師具有數(shù)千家企業(yè),上萬小時的培訓(xùn)經(jīng)驗。胡斌先生的培訓(xùn)以務(wù)實風(fēng)格見長,以看電影學(xué)管理的方式在課堂上與學(xué)員分享經(jīng)驗。

胡斌先生提煉總結(jié)出的“人才細分、精準(zhǔn)定位、高效互動”的工作方法得到了廣大學(xué)員和管理者認可,并在實踐中得以檢驗

胡斌先生的“影得”學(xué)習(xí)法顛覆了傳統(tǒng)培訓(xùn)的模式,被稱為“樂成長”的新模式。

關(guān)注領(lǐng)域及課程

胡斌先生專長的領(lǐng)域包括:

「影得」系列有如下專題:

領(lǐng)導(dǎo)力系列: 4D領(lǐng)導(dǎo)力、情商與4D領(lǐng)導(dǎo)力、干部素養(yǎng)之領(lǐng)導(dǎo)力、非權(quán)力領(lǐng)導(dǎo)力

中層主管管理系列 卓有成效的管理者、搭班子——正副職合作、新晉管理者的四堂課、提升執(zhí)行力、管理者的3個關(guān)鍵、管人核心5任務(wù)、從專業(yè)到管理、溝通與影響力、績效管理、團隊建設(shè)、員工輔導(dǎo)與激勵、非人力資源經(jīng)理的人力資源管理、Mentoring——良師益友等。

員工職業(yè)化系列 打造員工職業(yè)力的四大策略、 贏在職場三步曲、職業(yè)化的四個臺階。

行業(yè)及客戶

胡斌老師培訓(xùn)所涉及的行業(yè)及內(nèi)訓(xùn)客戶:

金融保險:中行:中國銀行總行、山東中行、湖北中行、安徽中行、天津中行、重慶中行、四川中行、廣州中行、遼寧中行、廣西中行、江蘇中行、威海中行、濰坊中行、秦皇島中行、海南中行、佛山中行、無錫中行、湖北中行、常州中行、天津中行、南寧中行、南通中行、寧波中行、寧夏中行、鎮(zhèn)江中行、成都中行、常州中行、江西中行

招行:招商銀行總行、深圳招行、北京招行、廣州招行、蘭州招行、大連招行、哈爾濱招行、江蘇招行、成都招行、合肥招行、河南招行、重慶招行、蘇州招行、上海招行、山西招行、昆明招行、南京招行、唐山招行、福州招行、廈門招行、南通招行、烏魯木齊招行、溫州招行、呼和浩特招行

建行:四川建行、貴州建行、海南建行、河北建行、安徽建行、中山建行、漳州建行、樂山建行、佛山建行、湖北建行、溫州建行、長沙建行、嘉興建行

工行:北京工行、西寧工行、潮州工行、甘肅工行、蘇州工行、河南工行、鎮(zhèn)江工行、南通工行、沈陽工行、廣東工行、海南工行

中信銀行:重慶中信、杭州中信、蘇州中信、成都中信、寧波中信、大連中信、北京中信、西安中信、中信總行、上海中信、長沙中信

民生銀行:北京民生、云南民生、湖北民生、大連民生

郵儲銀行:武漢郵儲、長沙郵儲、西安郵儲、江蘇郵儲銀行、杭州郵政、

平安集團:平安銀行總行、平安人壽重慶、

保險:平安人壽、太平保險、太平洋保險、君康保險、大地保險、中國出口保險公司、

券商:中信證券、金元證券、國元證券、國信證券、招商證券、華創(chuàng)證券、信達證券、

太平洋證券、新時代證券、大通證券、北交所、

基金、投資:中交投資、東方基金、信達資產(chǎn)、世鐸擔(dān)保、銀谷投資、

其它:北京銀行、廣發(fā)總行、上海興業(yè)、光大銀行、深圳發(fā)展銀行北京分行、太原興業(yè)、深圳農(nóng)行、梅州農(nóng)行、廈門國際銀行、廣州深發(fā)展、北京交行、廈門國際銀行澳門支行、泉州興業(yè)、大連深發(fā)展、杭州銀行、杭州農(nóng)行、上海南洋銀行、沈陽農(nóng)行、濟南廣發(fā)、泰隆銀行、寧波銀行、稠州銀行、江蘇銀行、寧波銀行、西安興業(yè)、華夏銀行、中原銀行、渤海銀行、成都銀行、廣西交行、云南交行、重慶農(nóng)商行

通訊行業(yè)

香港移動、佛山移動 廣東移動、深圳移動、北京移動、上海移動、海南移動、四川移動、濟南移動、廣西移動、河北移動、江蘇移動、黑龍江移動、大同移動、日照移動、襄樊移動、包頭移動、湘西移動、湖州移動、江西移動、揚州移動、云南移動、重慶移動、池州移動、、河南移動、南京移動、上海移動研究院、衢州移動、蘭州移動、新疆移動、西藏移動、山西移動、中國移動研究院、林芝移動。

北京網(wǎng)通、浙江網(wǎng)通、湖南網(wǎng)通、浙江網(wǎng)通、濰坊網(wǎng)通、吉林網(wǎng)通、廣州網(wǎng)通

北京電信、陜西電信、山東電信、重慶電信、沈陽電信

中國聯(lián)通:淄博聯(lián)通、清遠聯(lián)通、滄州聯(lián)通、安徽聯(lián)通、江門聯(lián)通、北京聯(lián)通、南寧聯(lián)通、江門聯(lián)通、四平聯(lián)通、襄陽聯(lián)通、荊州聯(lián)通、黃岡聯(lián)通、咸寧聯(lián)通、孝感聯(lián)通、

IT行業(yè):騰訊、趕集網(wǎng)、酷狗、好租、朗訊、YAHOO、INT、海信、科龍、聯(lián)想上海公司、亞信科技、首信集團、中國廣播衛(wèi)星通訊公司、方正科技、清華同方、方正奧德、高陽公司、金山公司、北京數(shù)字認證中心、三一通訊、首創(chuàng)科技、有研硅股、長城電腦、深圳固高科技、杭州士蘭微、恒泰實達、科藝美、國研科技、聯(lián)想集團、四維圖新、麥考林、華工軟件、戴爾、 佳能、

石油石化 中國石油、長城潤滑油、中油測井、西南油氣、中海油北京、中海油深圳、中石化研究院、中石油潤滑油、

制造行業(yè) 一汽大眾、 一汽解放、龍巖卷煙廠、宇通客車、美的、科寶·博洛尼、德國旭格、中美佩特來、柳工、寧波精益集團、貴陽新天光電、華龍方便面、中興汽車、資生堂、明珠企業(yè)、海信、杜蕾斯、長安馬自達、上海汽車、阿桑娜、長安福特、北京博美、奇瑞汽車、三一重工、中聯(lián)重工、西安金松、北京聯(lián)東、上海福特、重慶福特、吉利汽車、上海先正達、蘇州亞東、昌河汽車、永達、鑫恒鋁業(yè)、雷士公司、利群集團、。

醫(yī)藥行業(yè) 深圳邁瑞、中美華靳制藥、飛渡醫(yī)療、江蘇恒瑞、愛康國賓

房地產(chǎn) 華遠地產(chǎn)、華潤物業(yè)、世博地產(chǎn)、中建一公司、保利地產(chǎn)、東易日盛、廣華軒、麗貝亞、上海金橋地產(chǎn)、中糧大悅城、金隅地產(chǎn)、招商地產(chǎn)、中冶地產(chǎn)、中糧三亞地產(chǎn)、鄭州天倫、青島酒店集團、金隅物業(yè)、浙江建業(yè)、深圳華僑城、武漢華僑城、西海國際、天津首創(chuàng)、

電力公司 廣西電網(wǎng)、四川電力、武漢中南電力設(shè)計院、 西北電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、北京電力、平頂山電力、華中電網(wǎng)、鹽城電力、十堰電力、寧夏電力、國家電網(wǎng)、博奇電力、大唐電力、洛陽熱電廠、三河熱電廠、吉林熱電廠、六盤水熱電廠、國家電網(wǎng)新能源公司、湖北電力、銅仁供電局、南方電網(wǎng)電力公司、甘肅電力、鹽城電力、惠州電力、中電華強、國電公司、山東電力、河南電力、天津電力、南網(wǎng)海口、易能電力、

航空交通運輸 海航旅業(yè)、嘉里大通、 深圳航空、AMECO、中國國際航空股份有限公司、中航技、海南航空、金港地鐵、山東公路集團、成都機場、金鹿航空、祥鵬航空、首都機場、深圳地鐵、廣州機場、中國南車、鐵科院、吉利研究院、

集團公司 中欣集團、新疆廣匯、升華集團、通用集團、中糧集團、中國電子器件總公司、中國遠大、豐島集團、億利集團、中國鐵路物資集團總公司、蒙牛集團、招商局國際、慧聰國際集團、山東光合園林集團、廈門重工、青島遠洋、蘇州工業(yè)園區(qū)、中鐵快運、希望集團、綜合能源、聯(lián)東集團、泰格林紙業(yè)、隆平高科、上海金橋、河南神火集團、深圳水務(wù)、中國物資、新奧集團、五礦集團、理想控股、海航酒店集團、蒙牛、陜西曲江投資集團。

媒體 河南電視臺、無錫電視臺、西安華商、無錫日報、中影集團、SMG

其他客戶 香港馬會、海淀社保、《經(jīng)濟觀察報》、二十一世紀(jì)、環(huán)球企業(yè)家、北京大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院、清華總裁班、勞動部培訓(xùn)中心、建工集團培訓(xùn)中心、國家發(fā)展計劃委員會培訓(xùn)中心、北京豐臺供暖所、中國衛(wèi)星大課堂

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