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【課程背景】

在當(dāng)前數(shù)字化轉(zhuǎn)型的浪潮中，企業(yè)培訓(xùn)與人才發(fā)展面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的培訓(xùn)方法已無(wú)法滿足快速變化的市場(chǎng)需求，企業(yè)需要更高效、更智能的解決方案來(lái)提升員工技能和優(yōu)化人才管理流程。以DeepSeek為代表的國(guó)產(chǎn)大模型的快速發(fā)展，為企業(yè)提供了全新的可能性。然而，許多培訓(xùn)從業(yè)者對(duì)DeepSeek的功能和應(yīng)用場(chǎng)景缺乏深入了解，未能充分發(fā)揮其價(jià)值。本課程從DeepSeek的背景知識(shí)和提示詞技巧入手，逐步過(guò)渡到實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景的應(yīng)用，幫助企業(yè)培訓(xùn)從業(yè)者掌握AI在培訓(xùn)與人才發(fā)展中的核心應(yīng)用，提升培訓(xùn)效果，優(yōu)化人才管理流程。

【課程收益】

掌握DeepSeek的基本操作和核心功能

學(xué)會(huì)使用提示詞技巧提升AI輸出質(zhì)量

熟悉DeepSeek在培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計(jì)與實(shí)施中的應(yīng)用

了解DeepSeek在人才獲取、發(fā)展與績(jī)效管理中的核心功能

掌握AI時(shí)代培訓(xùn)從業(yè)者的必備技能與能力模型

【課程對(duì)象】

企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源管理者、人才發(fā)展專家等負(fù)責(zé)企業(yè)培訓(xùn)與人才發(fā)展的專業(yè)人員。

【課程大綱】

模塊1：揭秘DeepSeek爆火帶來(lái)的商業(yè)影響

1. 解碼DeepSeek爆火的原因

2. DeepSeek爆火對(duì)商業(yè)的深層影響

3. 推理型模型和非推理模型的區(qū)別/原理/適用場(chǎng)景

模塊2：你的表達(dá)力，決定AI的生產(chǎn)力-如何讓DeepSeek進(jìn)行高質(zhì)量輸出？

1. DeepSeek的使用方法

網(wǎng)頁(yè)版與本地化部署的操作指南

2. 提升AI輸出質(zhì)量的三大技巧

入門技巧：使用“三板斧”技能讓AI回答顯著變好

基礎(chǔ)技巧：使用“魔法棒”技能讓AI幫你提升提示詞質(zhì)量

進(jìn)階技巧：使用“結(jié)構(gòu)化”技能解決重復(fù)性復(fù)雜任務(wù)

3. 提示詞的高級(jí)策略

推理型AI模型的提示方法（以DeepSeek-R1為例）

喬哈里視窗詮釋不同維度的提示詞書寫策略

4. 提示詞是否已經(jīng)過(guò)時(shí)？

DeepSeek的出現(xiàn)是否意味著提示詞已死

模塊3：如何用DeepSeek提升培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計(jì)與實(shí)施效率？

1. AI輔助文案創(chuàng)作與視覺(jué)設(shè)計(jì)

打造吸睛PPT：AI輔助文案創(chuàng)作與視覺(jué)設(shè)計(jì)

智能化生成練習(xí)與測(cè)試題

2. 外部資源匹配與整合

AI搜索，高效篩選外部課程與講師

會(huì)議或訪談內(nèi)容高效分析，輔助評(píng)估課程/講師匹配度

模塊4：如何用DeepSeek驅(qū)動(dòng)培訓(xùn)推廣與實(shí)施？

1. 智能生成定制化宣傳材料

2. AI輔助制定推廣方案

3. 打造智能學(xué)習(xí)環(huán)境

部署AI虛擬教練：24/7支持學(xué)員問(wèn)答

模塊5：如何用DeepSeek優(yōu)化培訓(xùn)評(píng)估與持續(xù)改進(jìn)？

1. 全方位培訓(xùn)效果評(píng)估

利用AI分析多維度培訓(xùn)數(shù)據(jù)

智能生成深度洞察培訓(xùn)報(bào)告

2. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的培訓(xùn)改進(jìn)循環(huán)

AI輔助識(shí)別培訓(xùn)痛點(diǎn)與改進(jìn)機(jī)會(huì)

模塊6：如何用DeepSeek賦能人才發(fā)展與管理？

1. 人才獲取與選拔

崗位JD智能生成

智能簡(jiǎn)歷篩選和匹配

個(gè)性化面試題生成

2. 員工發(fā)展與職業(yè)規(guī)劃

輔助設(shè)計(jì)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

利用AI優(yōu)化崗位能力模型

AI輔助推薦個(gè)性化學(xué)習(xí)路徑

3. 績(jī)效管理與反饋

輔助生成組織的績(jī)效考核制度

模塊7：AI時(shí)代的人才管理體系構(gòu)建與培訓(xùn)從業(yè)者轉(zhuǎn)型

1. 建設(shè)AI時(shí)代的人才梯隊(duì)

- 高層：AI頂級(jí)專家和具備戰(zhàn)略思維的核心高管

- 中層：既熟悉業(yè)務(wù)，又理解AI技術(shù)與應(yīng)用

- 基層：在明確的頂層規(guī)劃下高效執(zhí)行

2. 人才培養(yǎng)體系的設(shè)計(jì)與實(shí)施

- 建立AI技能圖譜

- 設(shè)計(jì)階梯式學(xué)習(xí)路徑

- 提供線上和線下的混合培訓(xùn)

- 鼓勵(lì)創(chuàng)新場(chǎng)景

3. 培訓(xùn)從業(yè)者的能力模型重塑

- AI時(shí)代必備的新技能：人機(jī)協(xié)作能力，邏輯思維能力，數(shù)據(jù)意識(shí)

- 跨領(lǐng)域能力的重要性

學(xué)習(xí)成果總結(jié)

1. 回顧實(shí)用技巧要點(diǎn)

2. 解答常見(jiàn)疑難問(wèn)題

（每個(gè)模塊都有模塊主題的練習(xí)實(shí)操內(nèi)容）

董老師

董俊豪老師

——AI賦能與應(yīng)用陪跑專家

現(xiàn)任：一念星球（專注企業(yè)AI落地應(yīng)用）CEO

曾任：Meta（原Facebook世界500強(qiáng)）高級(jí)軟件工程師

曾任：全球最大法律行業(yè)SaaS服務(wù)商Intapp（行業(yè)領(lǐng)先軟件解決方案提供商）架構(gòu)師

用友集團(tuán)YonSuite AI應(yīng)用顧問(wèn)

康奈爾大學(xué)計(jì)算機(jī)碩士（常青藤聯(lián)盟校）

混沌學(xué)園AI教練

累計(jì)AI賦能服務(wù)130余家企業(yè)和院校

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：企業(yè)AI戰(zhàn)略規(guī)劃與落地專家，深諳AI技術(shù)與商業(yè)融合之道

【個(gè)人簡(jiǎn)介】

董老師擁有多年計(jì)算機(jī)與AI領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，曾在知名外企Meta（原Facebook）擔(dān)任高級(jí)軟件工程師，負(fù)責(zé)用戶導(dǎo)航項(xiàng)目，后于全球最大法律行業(yè)SaaS服務(wù)商Intapp（外企）擔(dān)任架構(gòu)師，歷經(jīng)初創(chuàng)至上市，展現(xiàn)卓越技術(shù)與管理能力?；貒?guó)后，成功創(chuàng)辦線下文娛品牌回聲空間（民企），擁有20余家門店。

2023年二次創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)立一念星球（民企），一念星球?qū)Ｗ⒂谏墒紸I在企業(yè)的落地應(yīng)用，通過(guò)"認(rèn)知對(duì)齊+能力提升+落地實(shí)戰(zhàn)"的方法，幫助企業(yè)將AI技術(shù)融入業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)降本增效，推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。公司提供培訓(xùn)、咨詢、深度陪跑和應(yīng)用開發(fā)等全方位服務(wù)。已累計(jì)服務(wù)了130+企業(yè)，覆蓋各個(gè)領(lǐng)域，涵蓋上市公司到快速發(fā)展的中小企業(yè)，包括企業(yè)SaaS服務(wù)龍頭企業(yè)用友、渣打銀行、創(chuàng)新教育企業(yè)混沌學(xué)園、跨境電商億級(jí)賣家棠聯(lián)科技、年銷售額數(shù)十億的彩妝全渠道品牌適合、運(yùn)動(dòng)健康品牌動(dòng)境、區(qū)域頭部酒館品牌哈夫等。開展AI相關(guān)培訓(xùn)講座150余場(chǎng)，培訓(xùn)人數(shù)50000+，培訓(xùn)滿意度98%+。

【實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】

某新消費(fèi)零售品牌內(nèi)容營(yíng)銷AI咨詢+落地深度陪跑——內(nèi)容生產(chǎn)效率提升200%，AI輔助的創(chuàng)意內(nèi)容占比提升至40%。

董老師在某新消費(fèi)零售品牌面對(duì)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇和內(nèi)容生產(chǎn)瓶頸時(shí)，采取了AI咨詢與落地深度陪跑的解決方案。隨后在抖音、小紅書等平臺(tái)，從0到1搭建了AI內(nèi)容營(yíng)銷SOP，并開發(fā)了一系列工作流及智能體工具，包括短視頻文案提取、爆款短視頻腳本生成、小紅書爆款筆記分析、直播話術(shù)優(yōu)化等。這些舉措顯著提升了內(nèi)容生產(chǎn)效率，達(dá)到了200%的增長(zhǎng)。AI輔助的創(chuàng)意內(nèi)容占比也提升至40%，使得產(chǎn)品內(nèi)容傳播效果大幅提升，品牌認(rèn)知度顯著增強(qiáng)。從而取得了顯著的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)和品牌提升。

某實(shí)體連鎖品牌共創(chuàng)落地新媒體運(yùn)營(yíng)和策劃團(tuán)隊(duì)AI提效——單月營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)3倍，新媒體運(yùn)營(yíng)平均提效300%。

董老師為北京/杭州最大線下文娛空間連鎖品牌設(shè)計(jì)了AI提效方案，解決了行業(yè)內(nèi)卷、內(nèi)容產(chǎn)出不足及人力限制等痛點(diǎn)。通過(guò)自動(dòng)投流與數(shù)據(jù)分析，ROI提升30%；小紅書賬號(hào)矩陣實(shí)現(xiàn)3人運(yùn)營(yíng)60+賬號(hào)，內(nèi)容高效產(chǎn)出；AI輔助設(shè)計(jì)提升宣發(fā)效率，方案策劃智能體節(jié)省50%時(shí)間，AI客服機(jī)器人提升訂單轉(zhuǎn)化率和客戶粘性。這些舉措使品牌單月營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)3倍，新媒體運(yùn)營(yíng)提效300%，實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)和市場(chǎng)拓展。

某B2B銷售上市公司共創(chuàng)銷售團(tuán)隊(duì)AI提效方案——人效接近翻倍。

中國(guó)B2B銷售領(lǐng)域龍頭企業(yè)，針對(duì)一線銷售團(tuán)隊(duì)能力差異大，頂尖銷售人才難以規(guī)?；瘡?fù)制；銷售培養(yǎng)周期極長(zhǎng)，培養(yǎng)之后流失率高；產(chǎn)品同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)之下，銷售成單率低等痛點(diǎn)，董老師主導(dǎo)實(shí)施了AI應(yīng)用解決方案共創(chuàng)坊，梳理業(yè)務(wù)流程，識(shí)別10個(gè)高價(jià)值A(chǔ)I應(yīng)用場(chǎng)景，定制開發(fā)銷售線索質(zhì)量評(píng)估、客戶痛點(diǎn)挖掘、話術(shù)對(duì)練、信息搜集、案例匹配、解決方案生成、拜訪分析、銷售策略推薦等系列業(yè)務(wù)場(chǎng)景智能體。顯著提示了銷售成單率，人效提升接近翻倍。

某頭部講師經(jīng)紀(jì)公司主導(dǎo)實(shí)施AI應(yīng)用解決檔案共創(chuàng)坊項(xiàng)目——團(tuán)隊(duì)效率提升30%。

在某頭部講師經(jīng)紀(jì)公司，董老師主導(dǎo)實(shí)施了AI應(yīng)用解決方案共創(chuàng)坊項(xiàng)目，針對(duì)匹配難、新業(yè)務(wù)員能力弱及創(chuàng)新慢等痛點(diǎn)，定制了涵蓋客戶開發(fā)、溝通話術(shù)輔助、產(chǎn)品賣點(diǎn)提煉、課綱優(yōu)化、需求挖掘、活動(dòng)策劃、項(xiàng)目研發(fā)、宣傳設(shè)計(jì)及熱點(diǎn)監(jiān)控等十個(gè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景的智能體。AI技術(shù)引入后，團(tuán)隊(duì)效率提升30%，有效解決了匹配問(wèn)題，加速了新品開發(fā)與推廣，為公司帶來(lái)顯著業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。

某知名外資銀行主導(dǎo)實(shí)施AI落地定制內(nèi)訓(xùn)營(yíng)與AI辦公提效SOP項(xiàng)目——整體工作效率提升40%。

在某知名外資銀行，董老師針對(duì)復(fù)雜流程、繁重文檔處理及團(tuán)隊(duì)技能差異等問(wèn)題，主導(dǎo)實(shí)施了AI落地定制內(nèi)訓(xùn)營(yíng)與AI辦公提效SOP項(xiàng)目。通過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)提升了員工辦公軟件技能及數(shù)據(jù)分析能力，并搭建了自動(dòng)化檢索、智能會(huì)議記錄、AI報(bào)告撰寫、多語(yǔ)言翻譯、思維導(dǎo)圖生成及語(yǔ)音識(shí)別等SOP，顯著提升了員工日常辦公技能，整體效率提高40%，解決了效能不足及協(xié)作低效問(wèn)題，增強(qiáng)了銀行競(jìng)爭(zhēng)力。

【培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)】

《AI落地應(yīng)用認(rèn)知課》——超過(guò)30場(chǎng)專業(yè)培訓(xùn)，累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)超過(guò)3500人，培訓(xùn)滿意度98%。

該課程在北京、杭州、長(zhǎng)沙、鄭州、深圳等多個(gè)城市成功舉辦超過(guò)30場(chǎng)專業(yè)培訓(xùn)，累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)超過(guò)3500人。作為企業(yè)實(shí)現(xiàn)從AI想法到實(shí)際落地的必修課，課程內(nèi)容全面覆蓋技術(shù)篇與組織篇，深度解析AI技術(shù)原理與應(yīng)用場(chǎng)景，并分享服務(wù)130余家企業(yè)AI落地的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)本課程，學(xué)員建立了全面的AI認(rèn)知，理清了業(yè)務(wù)場(chǎng)景，掌握了實(shí)操方法論，并熟悉了AI落地過(guò)程中組織面臨的挑戰(zhàn)及應(yīng)對(duì)策略。該課程廣受好評(píng)，滿意度超98%，已成為企業(yè)推進(jìn)AI應(yīng)用不可或缺的重要資源。

《企業(yè)AI戰(zhàn)略課》——10期線下訓(xùn)練營(yíng)與10期內(nèi)訓(xùn)課程，共計(jì)20場(chǎng)活動(dòng)，培訓(xùn)人數(shù)超過(guò)1000人，總時(shí)長(zhǎng)接近700小時(shí)。

通過(guò)10期線下訓(xùn)練營(yíng)與10期內(nèi)訓(xùn)課程，學(xué)員深入學(xué)習(xí)掌握了AI商業(yè)機(jī)會(huì)地圖，洞察行業(yè)趨勢(shì)，搶占先機(jī)，透視AI能力邊界，精準(zhǔn)解析并匹配實(shí)際應(yīng)用場(chǎng)景。此外，學(xué)員還學(xué)習(xí)了AI效能提升的實(shí)戰(zhàn)方法論，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，制定科學(xué)有效的AI戰(zhàn)略規(guī)劃和行動(dòng)方案。該課程以其深度和實(shí)用性，贏得了廣泛贊譽(yù)，受益學(xué)員超1000人。

《提示工程及商業(yè)應(yīng)用》——10線下訓(xùn)練營(yíng)+15期內(nèi)訓(xùn)，25場(chǎng)，培訓(xùn)人數(shù)1300+，培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)900小時(shí)。

通過(guò)參與10場(chǎng)線下訓(xùn)練營(yíng)與15期內(nèi)訓(xùn)課程（總計(jì)25場(chǎng)活動(dòng)），歷經(jīng)超過(guò)900小時(shí)的深入學(xué)習(xí)，學(xué)員們?nèi)媲疑羁痰卣莆樟薃I的能力邊界，并成功習(xí)得與AI高效溝通的核心策略。在此期間，課程不僅傳授了理論知識(shí)，更側(cè)重于實(shí)踐指導(dǎo)，幫助學(xué)員精準(zhǔn)鎖定那些具備高投資回報(bào)率（ROI）的業(yè)務(wù)場(chǎng)景。此外，課程還著重于引導(dǎo)學(xué)員如何設(shè)計(jì)并落地針對(duì)特定業(yè)務(wù)場(chǎng)景的AI解決方案，從而顯著推動(dòng)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率與效益實(shí)現(xiàn)雙重飛躍。

【授課風(fēng)格】

知行合一：注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，從多個(gè)角度詮釋AI技術(shù)及其商業(yè)應(yīng)用。

淺入深出：善于用通俗易懂的語(yǔ)言解釋復(fù)雜的技術(shù)概念，并能夠基于自身豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，為學(xué)員提供大量真實(shí)、有效的案例，幫助企業(yè)快速找到與AI的結(jié)合點(diǎn)。

實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向：基于深厚的技術(shù)背景和豐富的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，他深刻理解一線業(yè)務(wù)流程、組織復(fù)雜度和企業(yè)AI落地可能遇到的阻力，能夠從需求側(cè)視角出發(fā)，設(shè)計(jì)切實(shí)可行的AI落地流程和方法，讓企業(yè)個(gè)人和組織以輕松的方式擁抱AI、應(yīng)用AI，最終實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的真正轉(zhuǎn)型和增長(zhǎng)。

【主講課程】

《企業(yè)AI戰(zhàn)略課》DeepSeek版（總裁班）1天 品牌課

《企業(yè)AI戰(zhàn)略落地營(yíng)》2天（總裁班）品牌課

《提示工程及商業(yè)應(yīng)用》品牌課

《DeepSeek如何賦能辦公提效》

《AI智能體商業(yè)應(yīng)用課》

《企業(yè)培訓(xùn)與人才發(fā)展的AI必修課》

【服務(wù)客戶】

用友、渣打銀行、阿里巴巴集團(tuán)、釘釘、AKF、棠聯(lián)科技、浙江華騰、哈夫酒館、混沌學(xué)園、中央美術(shù)學(xué)院等

【學(xué)員評(píng)價(jià)】

"董老師不僅有扎實(shí)的技術(shù)功底,更難得的是對(duì)商業(yè)場(chǎng)景的深刻理解。通過(guò)他的指導(dǎo),我們?cè)?個(gè)月內(nèi)完成了公司AI轉(zhuǎn)型的頂層設(shè)計(jì),建立了完整的內(nèi)容營(yíng)銷AI工作流。特別是他提出的'認(rèn)知對(duì)齊+能力提升+落地實(shí)戰(zhàn)'的方法論,幫我們避開了很多彎路?，F(xiàn)在我們的內(nèi)容團(tuán)隊(duì)效率提升了200%,營(yíng)收增長(zhǎng)超預(yù)期。"

——某新消費(fèi)品牌創(chuàng)始人 王總

"參加董老師的《AI賦能市場(chǎng)營(yíng)銷10倍提效課程》收獲巨大。他不是紙上談兵,而是手把手教我們搭建智能體工具矩陣?，F(xiàn)在我們3個(gè)人就能高效運(yùn)營(yíng)60+個(gè)小紅書賬號(hào),投流ROI提升30%。最讓我印象深刻的是,他總能用最簡(jiǎn)單的語(yǔ)言講清楚最復(fù)雜的技術(shù)概念。"

——某零售連鎖品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 李總

"作為HR,我最擔(dān)心的是AI培訓(xùn)流于形式,但董老師的課程完全超出預(yù)期。他不僅幫我們?cè)O(shè)計(jì)了完整的AI能力培養(yǎng)體系,還根據(jù)不同部門特點(diǎn)定制了實(shí)操課程。培訓(xùn)后,90%的員工都能把AI工具用到日常工作中,整體工作效率提升40%。他對(duì)企業(yè)組織變革的理解和經(jīng)驗(yàn)分享特別有價(jià)值。"

——某外資銀行人力資源總監(jiān) 張女士

"董老師最大的特點(diǎn)是實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)。他不是簡(jiǎn)單講AI工具怎么用,而是深入具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景,幫我們重新設(shè)計(jì)流程和工作方式。通過(guò)他教授的提示工程方法,我們團(tuán)隊(duì)在客戶服務(wù)、方案撰寫等多個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)了顯著提效。特別是他分享的案例都是一線實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),可以直接借鑒應(yīng)用。"

——某科技公司業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人 陳總

"作為傳統(tǒng)行業(yè),我們對(duì)AI轉(zhuǎn)型其實(shí)有些迷茫。董老師不僅幫我們梳理了清晰的AI落地路徑,還手把手指導(dǎo)了試點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施。他提出的'小步快跑、快速驗(yàn)證'策略特別適合我們。通過(guò)3個(gè)月的陪跑服務(wù),我們?cè)谏a(chǎn)管理、客戶服務(wù)等多個(gè)環(huán)節(jié)都看到了AI帶來(lái)的實(shí)際價(jià)值。他的經(jīng)驗(yàn)和方法讓我們對(duì)AI轉(zhuǎn)型更有信心了。"

——某傳統(tǒng)制造業(yè)企業(yè)CEO 趙總

"董老師的課堂特別有感染力,6小時(shí)的課程一點(diǎn)都不覺(jué)得長(zhǎng)。他用大量生動(dòng)的案例串聯(lián)知識(shí)點(diǎn),讓原本晦澀的AI概念變得特別容易理解。課后我們團(tuán)隊(duì)立即實(shí)踐了他教的提示詞優(yōu)化方法,效果立竿見(jiàn)影。"

——某企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理 劉女士

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