尹宏剛老師

尹宏剛 老師

惠普 IT 管理學(xué)院簽約講師

清華大學(xué)客座講師

人民大學(xué)客座講師

哈爾濱工業(yè)大學(xué)客座講師

國(guó)家級(jí)沙盤(pán)培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)培訓(xùn)講師

曾任北京電視臺(tái)生活頻道責(zé)任編輯。先后擔(dān)任惠普、清華紫光、華勝天成.....等多家公司培訓(xùn)經(jīng)理的工作，參與對(duì)員工培訓(xùn)工作的計(jì)劃制訂，組織實(shí)施等工作，對(duì)培訓(xùn)前沿課程及學(xué)員思想動(dòng)態(tài)非常了解?；萜?IT 管理學(xué)院簽約講師。擅長(zhǎng)基礎(chǔ)管理類(lèi)課程的講授。曾為中信銀行MOTOROLA、聯(lián)想、中國(guó)北車(chē)、京城重工、中國(guó)電信集團(tuán)、中技國(guó)際招標(biāo)公司、賽特集團(tuán)、拜耳醫(yī)藥、新光天地、施耐德低壓電器、華旗資訊、清華同方、華泰保險(xiǎn)..等諸多知名公司提供過(guò)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

“國(guó)家級(jí)沙盤(pán)模擬培訓(xùn)師認(rèn)證機(jī)構(gòu)”培訓(xùn)講師，本認(rèn)證機(jī)構(gòu)是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障部支持，由北京奧特樂(lè)坤沙盤(pán)模擬訓(xùn)練中心負(fù)責(zé)專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)“國(guó)家級(jí)沙盤(pán)模擬培訓(xùn)師”的培訓(xùn)單位。完成全部課程考核合格并完成論文答辯者將獲得國(guó)家頒發(fā)的沙盤(pán)模擬培訓(xùn)師資質(zhì)證書(shū)。用軍方的沙盤(pán)技術(shù)，來(lái)檢驗(yàn)企業(yè)在市場(chǎng)中的應(yīng)變能力其效果是事半功倍。

主講課程

《創(chuàng)新七劍-企業(yè)思維訓(xùn)練》《情境領(lǐng)導(dǎo)》《卓越領(lǐng)導(dǎo)力》《有效溝通技巧》《情境溝通》《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》《工作委派與授權(quán)》《贏在執(zhí)行》《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》《TTT》《時(shí)間管理》《職業(yè)素質(zhì)提升》體驗(yàn)式沙盤(pán)課程

《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與合作共贏》沙盤(pán)課程、《創(chuàng)新思維沙盤(pán)》推演課程、《卓越領(lǐng)導(dǎo)力與管理變革》沙盤(pán)課程、《目標(biāo)管理與溝通技巧》沙盤(pán)推演課程、《贏在執(zhí)行》沙盤(pán)推演課程、《系統(tǒng)思考之電力時(shí)代》沙盤(pán)模擬課程。

以上課程是尹宏剛老師非常擅長(zhǎng)的一部分室內(nèi)培訓(xùn)課程。從培訓(xùn)設(shè)計(jì)到培訓(xùn)實(shí)施尹

老師有著自己獨(dú)特的風(fēng)格。在整個(gè)授課過(guò)程中采用了情景模擬、游戲互動(dòng)、角色扮演、理論與實(shí)際相結(jié)合等易于被學(xué)員接受的授課方式，幫助學(xué)員理解課程所設(shè)計(jì)內(nèi)容。課程目標(biāo)是使員工經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后在工作生活中對(duì)其以前的不良行為進(jìn)行糾正，為公司創(chuàng)造更多財(cái)富，為實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值掃清障礙，為自己將來(lái)的職業(yè)生涯能夠更好的發(fā)展打下一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

部分服務(wù)過(guò)的受訓(xùn)單位

工商銀行長(zhǎng)春金融學(xué)院、建設(shè)銀行《打造高績(jī)效的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)》、中信銀行哈爾濱分行《創(chuàng)新七劍》、農(nóng)業(yè)銀行鄭州支行《高效溝通技巧》、中國(guó)銀行吳江支行《創(chuàng)新思維訓(xùn)練》、中信銀行總部《溝通技巧》、《沙漠掘金沙盤(pán)課程--跨部門(mén)溝通》、興業(yè)銀行總部《放好風(fēng)箏牽好線(xiàn)--授權(quán)的藝術(shù)》東方中科(002819)《管理者角色認(rèn)知》

拜耳醫(yī)藥《領(lǐng)導(dǎo)力提升沙盤(pán)課程》.

云南銅業(yè)《領(lǐng)導(dǎo)力提升》

中建一局高管《情境領(lǐng)導(dǎo)力》、中建一局裝飾公司《勝在策略，贏在執(zhí)行》、中建一局新員工《職業(yè)生涯規(guī)劃》、中建三局新員工《職業(yè)化思維塑造》

南方航空《做高情商溝通的管理者》

海南航空《新員工的八項(xiàng)修煉》

中鐵建設(shè)、銅牛集團(tuán)《向黨史學(xué)管理》

國(guó)家電網(wǎng)(北京)青干班《跨部門(mén)溝通》、國(guó)家電網(wǎng)(重慶)《高效能人士的七個(gè)好習(xí)慣》、國(guó)家電網(wǎng)(上海)《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》

百度某事業(yè)部《戰(zhàn)國(guó)風(fēng)云沙盤(pán)--溝通技巧》

承德市 500 名公務(wù)員講授《贏在執(zhí)行》

中國(guó)聯(lián)通北京八區(qū)《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》

中央財(cái)經(jīng)大學(xué)中郵系統(tǒng)高層《創(chuàng)新七劍與創(chuàng)新管理》東風(fēng)本田《班組長(zhǎng)壓力管理》

中國(guó)北車(chē)唐車(chē)公司《高效團(tuán)隊(duì)打造》

有研新材新員工《啟動(dòng)理想之帆-職業(yè)生涯規(guī)劃》

北京延慶職教中心《創(chuàng)新七劍》哈爾濱工業(yè)大學(xué) EMBA《創(chuàng)新七劍》

中交建一航局 700 名新員工講授《職業(yè)化塑造》裕源大通高管《情景領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)課程》其它:中國(guó)電信研究院、永昌集團(tuán)、華夏園教育集團(tuán)

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